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Quale sarà la tua sfida? Siamo il partner strategico e operativo preferenziale per i nostri clienti in ogni Paese in cui operano, aiutandoli a innovare attraverso nuove tecnologie e nuovi modelli di business. La nostra Practice Consulting è nata nel 2003 e sta crescendo per confermarsi tra le migliori 30 al mondo. Facciamo tutto il necessario per aiutare i nostri clienti ad affrontare nuove sfide competitive e trasformare il loro business, attraverso:
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<li>La progettazione di roadmap di trasformazione;</li>
<li>Il supporto nelle decisioni aziendali e tecnologiche, in un momento in cui si può fare quasi tutto;</li>
<li>Il coordinamento dei nostri Centri di Eccellenza nello sviluppo di prototipi e progetti pilota;</li>
<li>La progettazione dell'architettura tecnologica e organizzativa per realizzare innovazione su larga scala;</li>
<li>Lo sviluppo di business case a breve e medio termine;</li>
<li>L’applicazione di metodologie Agile nelle fasi di progettazione e implementazione;</li>
<li>La realizzazione di programmi di trasformazione d’impatto.</li>
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Vuoi scoprire altre informazioni sulla Practice Consulting? Click <a href="#" target="_blank">here</a>!
Quale sarà la tua sfida?
Sarai parte della nostra Value Line Complexity &amp; Collaboration Officina: un team composto da persone appassionate della complessità che usa metodologie collaborative come co-design, Design Thinking, approccio Human Centred, Service Design, per indagare e risolvere le sfide dei clienti. Ti misurerai su reali problemi di business che spesso un Designer non si trova a dover affrontare. Per questi clienti dovrai costruire delle esperienze di collaborazione significative, produttive ed efficaci (riunioni, laboratori, workshop, serious games, ecc.), dovrai svolgere della ricerca qualitativa/quantitativa (surveys, interviste empatiche, focus groups, ricerca di trend ecc.), analizzerai processi di business (utilizzando Customer Journey, blueprint, Business Model/Value Proposition Canvas ecc.) e contribuirai al miglioramento/ideazione di servizi/prodotti/esperienze di valore per gli obiettivi del cliente.
Ad oggi contiamo più di 30 professionisti/e e stiamo cercando una persona che entri come Junior Consultant.
Complexity &amp; Collaboration Officina - Junior Consultant
Cerchiamo giovani neolaureati/e o laureandi/e fortemente interessati/e a entrare nel mondo della consulenza aziendale. 
Le qualità e le caratteristiche che ti rendono adatto per questo ruolo sono:
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<li>Ottima padronanza dei numeri e spiccate doti analitiche; </li>
<li>Sei neolaureato/a o laureando/a in materie STEM;</li>
<li>Ottima conoscenza di Excel e Power Point;</li>
<li>Buona padronanza della lingua inglese;</li>
<li>Ottime doti relazionali e comunicative;</li>
<li>Orientamento al lavorare in team;</li>
<li>Forte attitudine a lavorare per obiettivi;</li>
<li>Precisione e buona stress tolerance nel rispetto delle scadenze.</li>
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Nice to have:
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<li>Conoscenza e utilizzo di tool come Miro e Figma</li>
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Perchè Bip?
People at the center of our culture Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone. Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.  Challenge yourself Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco. Unlocking your potential Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti. Work-life Integration Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration Per saperne di più sulla nostra HR Offering clicca qui. Diversity, Equity &amp; Inclusion Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi. Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette – in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 –.
 Next Steps Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future. Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.
 Su di Noi Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5.700 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.  
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).uncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).

Nati nel 2003, abbiamo raccolto l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione.

Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 6.000 professionisti, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti le conoscenze più all'avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.

Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia esponenziale.

Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.

Bip Italia

BIP è una società di consulenza innovativa e digitale con oltre 6.000 professionisti in 13 Paesi. Cerchiamo un/una Junior Consultant neolaureato/a o laureando/a STEM per contratto entry-level, con ottime doti analitiche e relazionali. Collaborerai su progetti di trasformazione e innovazione per i clienti. Offriamo smartworking, formazione avanzata e numerosi benefit.

Complexity & Collaboration Officina – Junior Consultant

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