Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze? Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra? Potremmo avere l’opportunità giusta per te! Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per Multinazionale Francese del settore Automotive stiamo ricercando un/una: HR INTERN - COMPETENCE MAPPING AND SKILL CAPITAL ANALYSIS Inserito all’interno del dipartimento HR di Torino e riportando all’HR Director, il tirocinante supporterà il team nella mappatura delle competenze e dell'analisi delle skills, contribuendo allo sviluppo delle strategie di gestione del talento per la territorialità assegnata durante un progetto di transizione del gruppo aziendale. Di cosa ti occuperai?<ul><li>Eseguire la mappatura delle competenze per identificare le competenze chiave all'interno dell'organizzazione.</li><li>Effettuare l'analisi del capitale delle competenze per valutare le esigenze attuali e future</li><li>Collaborare con i membri del team HR per raccogliere e analizzare i dati.</li><li>Preparare report dettagliati e presentazioni basati sui risultati.</li><li>Assistere nello sviluppo e nell'implementazione di strategie di gestione del talento.</li><li>Mantenere registri accurati e documentazione dei processi di analisi.</li><li>Supportare le iniziative e i progetti HR secondo le necessità.</li></ul> Hai queste competenze e caratteristiche?<ul><li>Formazione in ambito economico e/o risorse umane</li><li>Mentalità analitica e attenzione ai dettagli</li><li>Buona conoscenza di Excel e PP</li><li>Conoscenza fluente della lingua inglese</li><li>Predisposizione al lavoro di squadra, capacità organizzative e time management</li></ul> Offerta Contrattuale:<ul><li>Stage extracurriculare</li><li>Rimborso spese 800€/mese</li></ul>Orario di lavoro: Full Time 39h lunedì-venerdìLuogo di lavoro: Torino CentroStart Date: settembre ‘25 Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo <a href="#" target="_blank">www.gigroup.it/privacy-candidati</a>

Siamo Gi Group, la prima multinazionale italiana del lavoro. 
Ogni giorno, attraverso i nostri servizi, siamo al tuo fianco nello sviluppo della tua carriera.
Il gruppo si avvale di oltre 500 filiali in tutto il mondo e può contare su più di 6000 dipendenti di struttura.

Attraverso le nostre specializzazioni, troverai opportunità di lavoro in diversi settori: Technical&Engineering, Mechanical, Automotive, Logistics, Banking&Insurance, Pharma&Medical Devices, Medical, Public Administration, Fashion&Luxury, Horeca, Retail.

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Gi Group

Multinazionale Francese settore Automotive, leader nel settore. Cerchiamo uno stagista HR con formazione economica o risorse umane, mentalità analitica e inglese fluente per uno stage extracurriculare. Il candidato supporterà la mappatura delle competenze e l’analisi delle skill nel team HR. Offriamo rimborso spese di 800€/mese e orario full time.

HR Intern - Competence Mapping & Skill Capital Analysis

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