In Joinrs arbeiten wir hart und tr&auml;umen gro&szlig;. Schlie&szlig;e dich uns an und erlebe die Aufregung eines neuen Anfangs!
Wir sind st&auml;ndig auf der Suche nach Studierenden, Absolvent:innen und Berufseinsteiger:innen, die unser Team als Junior Project Manager verst&auml;rken m&ouml;chten. Bewirb dich initiativ auf diese Stelle, und unser HR-Team wird dich kontaktieren, sobald eine passende Position er&ouml;ffnet wird und dein Profil den Anforderungen entspricht.
F&uuml;r alle Positionen im HR-Team bieten wir einen Ausbildungsvertrag mit einem Einstiegsjahresgehalt von 35.000 &euro; + Essensgutscheine.
Du wirst t&auml;glich durch Training-on-the-Job lernen, kannst entweder in einem unserer B&uuml;ros oder vollst&auml;ndig remote arbeiten und erh&auml;ltst unbegrenzten Urlaub. Zudem statten wir dich mit einem topaktuellen MacBook aus.
Wir suchen sowohl Berufseinsteiger:innen ohne Erfahrung als auch Kandidaten mit bis zu 3 Jahren Berufserfahrung.
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 Wer wir sind Wir sind ein stark verbundenes Team, das fest an seine Mission glaubt: Wir revolutionieren die Jobsuche, indem wir die L&uuml;cke zwischen Universit&auml;t und Unternehmen schlie&szlig;en, Absolvent:innen dabei helfen, ihr Potenzial zu entfalten, und ihnen einen optimistischen Start in ihre Karriere erm&ouml;glichen.
Wir arbeiten gemeinsam, diskutieren Ideen und erzielen Ergebnisse, die uns motivieren, immer ehrgeizigere Ziele zu erreichen. Wir sind unternehmerisch denkend, technologiegetrieben und st&auml;ndig auf der Suche nach Feedback. Wir lieben Vielfalt, sind inklusiv und unaufhaltsame Optimisten!
Unsere Community hat &uuml;ber 1 Million Mitglieder in Italien, Gro&szlig;britannien, Spanien, Brasilien, Frankreich, Portugal und Deutschland und wird von mehr als 300 Unternehmen wie PwC, Unilever, Gi Group, Danone, Siemens und vielen anderen genutzt &ndash; und wir wachsen exponentiell! Sei dabei! ? --
 Deine Aufgaben im Team
- Rekrutierungsprozess: Mitarbeit im Rekrutierungsprozess, von der Erstellung von Stellenanzeigen und der &Uuml;berpr&uuml;fung von Lebensl&auml;ufen &uuml;ber die Kommunikation mit Bewerbern bis hin zur Organisation von Vorstellungsgespr&auml;chen;
- Mitarbeitereinarbeitung: Unterst&uuml;tzung neuer Mitarbeiter bei der Integration in die Unternehmenskultur durch Einf&uuml;hrung, Schulungsmaterialien und Unterst&uuml;tzung bei den ersten administrativen Abl&auml;ufen;
- Verwaltung von Unternehmensdokumenten und -richtlinien: Aktualisierung von Unternehmensdokumenten und -richtlinien, einschlie&szlig;lich Handb&uuml;chern, internen Regelungen und Arbeitsvertr&auml;gen, und Sicherstellung deren Information;
- Unterst&uuml;tzung der Unternehmensbeziehungen: Steuerung der Kommunikation zwischen Mitarbeitern und L&ouml;sung von Problemen im zwischenmenschlichen Bereich als Vermittler und Moderator.
- Employer-Branding- und Marketingaktivit&auml;ten;
- Personalentwicklung und -schulung: Mitarbeit bei der Mitarbeiterschulung und -entwicklung, Identifizierung von Lernm&ouml;glichkeiten und Unterst&uuml;tzung bei der Karriereplanung.
 -- Was wir dir bieten Remote Work &amp; Flexibilit&auml;t: Du kannst so lange remote arbeiten, wie du m&ouml;chtest, hast aber auch die M&ouml;glichkeit, in einem unserer B&uuml;ros zu arbeiten. Unbegrenzter Urlaub: Bei Joinrs geht es nicht darum, viel zu arbeiten, sondern effizient zu arbeiten &ndash; du kannst dir so viele Urlaubstage nehmen, wie du ben&ouml;tigst, um deine Ziele zu erreichen. Training &amp; Weiterbildung: Ein pers&ouml;nlicher Mentor begleitet dich w&auml;hrend deines Praktikums. Du kannst an Branchenveranstaltungen, Schulungen und E-Learning-Kursen teilnehmen. Deine Verantwortlichkeiten wachsen kontinuierlich, und du hast die M&ouml;glichkeit, neue F&auml;higkeiten zu entwickeln. Soziale Wirkung: Deine Arbeit wird tausenden Absolvent:innen helfen, ihren Traumjob zu finden! Ein dynamisches Arbeitsumfeld: Unsere B&uuml;ros in Rom, Mailand und London bieten: Co-Working-Spaces, Meetingr&auml;ume, Gaming-Bereich, Tischkicker, frisches Obst und Snacks. Team Building &amp; Spa&szlig;: Wir organisieren regelm&auml;&szlig;ig Events, After-Work-Treffen, Spieleabende und Teamausfl&uuml;ge. High-Tech-Equipment: Du erh&auml;ltst ein neues MacBook und hast Zugang zu modernen digitalen Tools. Attraktives Firmen-Welfare: Wir bieten zus&auml;tzliche Firmenleistungen f&uuml;r dein Wohlbefinden. --
Vertrag &amp; Verg&uuml;tung
F&uuml;r diese Position ist ein Ausbildungsvertrag&nbsp;mit einem anf&auml;nglichen Jahresgehalt von &euro;35.000 (+ Essensgutscheine) vorgesehen.
Alle sechs Monate erfolgt eine Gehalts&uuml;berpr&uuml;fung, und dein Einkommen wird schnell steigen, sobald du mehr Erfahrung sammelst und deinen Einfluss im Unternehmen vergr&ouml;&szlig;erst. --
Bewerbungsprozess CV-Screening &ndash; Dein Lebenslauf wird innerhalb von 20 Tagen gepr&uuml;ft. Telefoninterview &ndash; Ein kurzes Gespr&auml;ch mit unserem HR-Manager (ca. 15 Min.). Video-Interview &ndash; Ein 45-min&uuml;tiges Gespr&auml;ch mit dem HR-Manager &amp; deiner zuk&uuml;nftigen F&uuml;hrungskraft. --
Warum Joinrs? ✔ Sozialer Impact &ndash; Unterst&uuml;tze Studierende und Absolvent:innen auf ihrem Karriereweg. ✔ Erfolgreiches Start-up &ndash; Joinrs wurde unter die Top 10 Start-ups weltweit beim Web Summit in Lissabon gew&auml;hlt! ✔ Schnelles Wachstum &ndash; Entwickle deine Hard- und Soft Skills mit Training-on-the-Job und Weiterbildungen.
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Joinrs, wo Studierende und Junior-Profile dank KI einen Job finden.

Unser künstliche Intelligenz-Modell – die Joinrs AI – liest Hunderte von Stellenanzeigen für die Nutzer und bewertet sie basierend auf den angegebenen Präferenzen. So werden die Karrierechancen nach ihrer Kompatibilität mit den gewünschten Rollen priorisiert.

Die Plattform wird von Unternehmen genutzt, um Employer Branding- und Recruiting-Strategien für Studierende und Absolventen zu entwickeln. Dabei unterstützt sie die Digitalisierung und Innovation bestehender Auswahlprozesse.

Joinrs Deutschland

Für alle Positionen im HR-Team bieten wir einen Ausbildungsvertrag mit einem Einstiegsjahresgehalt von 35.000 € + Essensgutscheine. Du wirst täglich durch Training-on-the-Job lernen, kannst entweder in einem unserer Büros oder vollständig remote arbeiten und erhältst unbegrenzten Urlaub. Zudem statten wir dich mit einem topaktuellen MacBook aus. Wir suchen sowohl Berufseinsteiger:innen ohne Erfahrung als auch Kandidaten mit bis zu 3 Jahren Berufserfahrung.

(Full Remote) Junior Recruiter (Human Resources) – Initiativbewerbung

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