Lorsque l’on débute avec les stages et expériences professionnelles, la rédaction de son CV peut être une tâche compliquée. On ne sait pas toujours quoi mettre en avant ni ce qui sera vraiment apprécié pour se démarquer.
Rassurez-vous, les recruteurs savent apprécier les expériences que vous avez, aussi petites ou courtes soient-elles, si vous savez les mettre en avant ! Nous avons donc analysé les expériences universitaires les plus appréciées par les entreprises qui travaillent avec Tutored (plus d'infos ici) et nous avons décidé de le partager avec vous.
Une expérience Erasmus est une des meilleures que vous puissiez mettre en avant sur votre CV. Cet échange vous permet d’approfondir vos connaissances dans la langue étrangère, de vous adapter à un environnement et à une culture différente et donc d’ouvrir votre esprit. Précisez où vous avez été, ce que vous avez étudié et pendant combien de temps.
Voyagez autant que possible car cela sera toujours une plus dans votre vie professionnelle. Être à l’aise avec différentes cultures est un atout non négligeable et alimente les conversations !
Au cours de vos études, vous êtes certainement amenés à réaliser des projets de groupe. Bien que ceux-ci aient pour objectif direct de vous donner une note, ils sont importants car demain, en entreprise, c’est aussi en groupe que vous travaillerez. Ils sont donc un avant-gout de ce qui vous attend. C’est la raison pour laquelle ils intéressent les entreprises : mettez en avant ce que vous avez fait et le rôle que vous avez joué au sein du projet.
Mettez l’accent sur les projets compatibles avec les missions pour lesquelles vous postulez. Cela rassurera les recruteurs sur votre capacité à être opérationnel rapidement.
L’esprit de groupe et d’initiative sont deux compétences très appréciées pour travailler en entreprise. Selon une étude menée auprès des entreprises avec lesquelles Tutored collabore, 81% des employeurs recherchent des candidats ayant des expériences concrètes de travail d'équipe.
Racontez votre expérience de travail en groupe, la manière dont les choses se sont déroulées et le rôle que vous avez joué au sein de l’équipe. Vous aurez besoin d'exemples concrets : sport, bénévolat, université, etc.
Gardez à l’esprit il ne suffit pas de lister les différentes activités de groupe, il faut surtout souligner les rôles, par exemple : capitaine d'une équipe sportive, président d'une association bénévole, etc.
Il est tentant de vouloir se présenter comme leader en toutes circonstances. Si vous l’êtes réellement, n’hésitez pas à en parler ! Mais rassurez-vous, tous les rôles ont leur importance ! Mettez simplement en avant les qualités requises pour le rôle que vous avez joué !
Pour l’entretien, ayez en tête quelques anecdotes spécifiques pour appuyer votre propos !
4. Présentations en classe
Parler en public, présenter un sujet et le rendre intéressant en classe est une qualité à faire valoir sur votre CV. Le recruteur appréciera forcément le fait que vous soyez déjà habitué et à l’aise à l’oral face à un public.
Utilisez ces exercices de présentations en classe comme des préparations à ce que vous serez sûrement amenés à faire en entreprise.
Astuce : Si la panique venait à vous submerger lors d’une prise de parole, prenez une profonde respiration et souriez, le public sera immédiatement de votre côté.
Rédigez une liste de tous les séminaires et autres évènements que vous avez suivis ces dernières années à l'université. Spécifiez ce que vous avez appris grâce aux invités et rencontres que vous y avez faites.
Le dernier mais pas des moindres, le job étudiant est un réel atout à valoriser. Contrairement à ce que l’on pourrait croire, il intéresse énormément les recruteurs grâce aux nombreuses qualités qu’ils demandent. La première est que cela montrera que vous n’avez pas peur de vous mouiller et de faire des tâches ingrates. Aussi, cela montre votre détermination à mener à bien vos études et votre vie ! Enfin, en fonction de la nature du job, vous aurez davantage d’atouts à valoriser : l’écoute du client, la réactivité, la rapidité, la responsabilité, l’esprit commercial etc.
Lorsque l’on débute avec les stages et expériences professionnelles, la rédaction de son CV peut être une tâche compliquée. On ne sait pas toujours quoi mettre en avant ni ce qui sera vraiment apprécié pour se démarquer.
Rassurez-vous, les recruteurs savent apprécier les expériences que vous avez, aussi petites ou courtes soient-elles, si vous savez les mettre en avant ! Nous avons donc analysé les expériences universitaires les plus appréciées par les entreprises qui travaillent avec Tutored (plus d'infos ici) et nous avons décidé de le partager avec vous.
Une expérience Erasmus est une des meilleures que vous puissiez mettre en avant sur votre CV. Cet échange vous permet d’approfondir vos connaissances dans la langue étrangère, de vous adapter à un environnement et à une culture différente et donc d’ouvrir votre esprit. Précisez où vous avez été, ce que vous avez étudié et pendant combien de temps.
Voyagez autant que possible car cela sera toujours une plus dans votre vie professionnelle. Être à l’aise avec différentes cultures est un atout non négligeable et alimente les conversations !
Au cours de vos études, vous êtes certainement amenés à réaliser des projets de groupe. Bien que ceux-ci aient pour objectif direct de vous donner une note, ils sont importants car demain, en entreprise, c’est aussi en groupe que vous travaillerez. Ils sont donc un avant-gout de ce qui vous attend. C’est la raison pour laquelle ils intéressent les entreprises : mettez en avant ce que vous avez fait et le rôle que vous avez joué au sein du projet.
Mettez l’accent sur les projets compatibles avec les missions pour lesquelles vous postulez. Cela rassurera les recruteurs sur votre capacité à être opérationnel rapidement.
L’esprit de groupe et d’initiative sont deux compétences très appréciées pour travailler en entreprise. Selon une étude menée auprès des entreprises avec lesquelles Tutored collabore, 81% des employeurs recherchent des candidats ayant des expériences concrètes de travail d'équipe.
Racontez votre expérience de travail en groupe, la manière dont les choses se sont déroulées et le rôle que vous avez joué au sein de l’équipe. Vous aurez besoin d'exemples concrets : sport, bénévolat, université, etc.
Gardez à l’esprit il ne suffit pas de lister les différentes activités de groupe, il faut surtout souligner les rôles, par exemple : capitaine d'une équipe sportive, président d'une association bénévole, etc.
Il est tentant de vouloir se présenter comme leader en toutes circonstances. Si vous l’êtes réellement, n’hésitez pas à en parler ! Mais rassurez-vous, tous les rôles ont leur importance ! Mettez simplement en avant les qualités requises pour le rôle que vous avez joué !
Pour l’entretien, ayez en tête quelques anecdotes spécifiques pour appuyer votre propos !
4. Présentations en classe
Parler en public, présenter un sujet et le rendre intéressant en classe est une qualité à faire valoir sur votre CV. Le recruteur appréciera forcément le fait que vous soyez déjà habitué et à l’aise à l’oral face à un public.
Utilisez ces exercices de présentations en classe comme des préparations à ce que vous serez sûrement amenés à faire en entreprise.
Astuce : Si la panique venait à vous submerger lors d’une prise de parole, prenez une profonde respiration et souriez, le public sera immédiatement de votre côté.
Rédigez une liste de tous les séminaires et autres évènements que vous avez suivis ces dernières années à l'université. Spécifiez ce que vous avez appris grâce aux invités et rencontres que vous y avez faites.
Le dernier mais pas des moindres, le job étudiant est un réel atout à valoriser. Contrairement à ce que l’on pourrait croire, il intéresse énormément les recruteurs grâce aux nombreuses qualités qu’ils demandent. La première est que cela montrera que vous n’avez pas peur de vous mouiller et de faire des tâches ingrates. Aussi, cela montre votre détermination à mener à bien vos études et votre vie ! Enfin, en fonction de la nature du job, vous aurez davantage d’atouts à valoriser : l’écoute du client, la réactivité, la rapidité, la responsabilité, l’esprit commercial etc.