Ingegnera/e Elettrica/o (Persone con disabilità art. 1 L.68/99)

Descrizione e requisiti

Se vuoi cambiare il volto dell'energia, stiamo cercando un'Ingegnera elettrica/un Ingegnere elettrico da inserire nel nostro team di "Ingegneria di Enel Grids" con sede a Roma.

Con chi lavorerai

Nell'ambito delle attività di Ingegneria per Enel Grids, vogliamo indirizzare le soluzioni implementate nelle reti delle Country del Gruppo, creando una cultura ingegneristica comune, fornendo criteri oggettivi e supporto specialistico, favorendo lo scambio di informazioni, potenziali sinergie e benchmark tra peer, tenendo in conto e valorizzando i diversi contesti tecnici e regolatori.

Cosa farai

In questo ruolo, in funzione dell'Unità di assegnazione, potrai occuparti alternativamente di:

• aggiornamento delle guide tecniche e dei criteri costruttivi legati al Design della rete e degli impianti e ai sistemi di protezione, automazione e controllo

• studi di rete e modelli, con utilizzo di sistemi di modellazione e calcolo elettrico (ad es. studi per la definizione dei livelli di isolamento, valutazioni correnti di guasto, analisi flussi di potenza, calcolo di affidabilità di sistemi, ecc)

• attività relative alle metodologie di valutazione e ottimizzazione delle soluzioni tecniche standard

• definizione di requisiti funzionali e specifiche tecniche per apparati elettromeccanici o elettronici per le reti di distribuzione e supporto tecnico nelle fasi di acquisto, validazione e omologazione (Technical Conformity Assessment) delle soluzioni offerte dai fornitori

• supporto attivo ai team dei paesi esteri del gruppo per la risoluzione di problematiche tecniche specifiche e partecipazione a progetti pilota per l'identificazione di nuove soluzioni e collaborazione con altre unità e funzioni globali su tematiche trasversali

Cosa porterai

Requisiti minimi necessari per questo ruolo sono:

• Appartenenza al collocamento mirato (Persone con disabilità art.1 L. 68/99)

• Competenze richieste (auspicabili):

  • tecniche di programmazione e gestione attività
  • conoscenza dei principi di funzionamento delle reti di distribuzione
  • normative sulla sicurezza dei luoghi di lavoro e attività elettriche
  • utilizzo dei sistemi informativi e supporti informatici comuni (pacchetto Office)
  • conoscenza di base della gestione appalti e materiali
  • conoscenza di base di gestione amministrativa, economica

• Esperienza professionale richiesta (auspicabile): costituiscono titolo preferenziale precedenti esperienze in ambiti affini o, più in generale, tecnico/gestionali

• Soft skills richieste:

  • determinazione, proattività e flessibilità
  • problem solving e orientamento al risultato
  • capacità di analisi e di sintesi
  • attitudine al lavoro in team
  • attenzione alla sicurezza
  • spirito collaborativo

• Istruzione: Laurea Magistrale in Ingegneria elettrica, elettronica o energetica

• Necessaria una buona conoscenza della lingua inglese

Ulteriori requisiti considerati come plus sono la conoscenza della lingua spagnola o portoghese

Perché unirsi a noi?

• Contratto di lavoro: a tempo indeterminato, Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il settore elettrico, Impiegato_ Inquadramento Da A1 a AS/Apprendistato: da valutare a seguito dell'assessment

  Range salariale annuale: € 40.050,53 - € 45.000 (Indeterminato) / € 34.462,29 (apprendistato)

• Opportunità di sviluppo: formazione continua, percorsi di sviluppo ed empowerment

• Benefici previsti: fondo integrativo sanitario, fondo pensione complementare, welfare aziendale per una migliore conciliazione vita-lavoro (supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra, ecc)

• Altri benefici: vantaggi con offerte e convenzioni dedicate (buoni pasto, viaggi, trasporti, sport, cultura, energia, ecc)

Sede: ROMA

Diversità, equità, inclusione e processo di selezione

Questa opportunità è aperta a tutte e tutti, abbiamo a cuore "l'unicità" di ciascuno perché crediamo che i differenti punti di vista, la pluralità di esperienze e prospettive siano un motore fondamentale per l'innovazione.

In Enel, valorizziamo diversità, equità e inclusione come pilastri della nostra cultura in quanto ispirano ambienti di lavoro aperti, dinamici e collaborativi, capaci di generare un autentico senso di appartenenza. Li integriamo in ogni fase della gestione delle persone, incluso il processo di selezione, che progettiamo su misura per ogni ruolo, con l'obiettivo di riconoscere e valorizzare i talenti, le competenze e le storie di ciascun candidato e candidata.

Il processo di selezione prevede un primo colloquio conoscitivo con il team Recruiting, seguito da un incontro tecnico con la linea di business di riferimento. Se il tuo profilo è in linea con i requisiti del ruolo, ti contatteremo per condividere tutti i dettagli sulle fasi successive del processo.

Cerchiamo persone che incarnino i nostri valori: fiducia, rispetto, innovazione, proattività e flessibilità.

Vuoi essere protagonista del cambiamento? Candidati ora ed entra a far parte del team per guidare insieme a noi la transizione energetica!

Chi siamo

Enel è una multinazionale dell'energia e un operatore integrato leader nei mercati globali dell'energia e delle rinnovabili, presente in 27 Paesi nel mondo. A livello mondiale, è il più grande operatore di rinnovabili, il primo operatore di reti di distribuzione elettrica per numero di clienti serviti e il maggiore operatore retail per numero di clienti [1].

Enel produce elettricità con una capacità totale di oltre 92 GW. Enel Green Power, che all'interno del Gruppo Enel gestisce le rinnovabili, conta su una capacità totale di 67 GW con un mix di generazione che include impianti eolici, solari, geotermici, idroelettrici e di accumulo, in Europa, nelle Americhe, in Africa, Asia e Oceania.

Enel Grids, la business line globale del Gruppo dedicata alla gestione del servizio di distribuzione di energia elettrica a livello mondiale, fornisce elettricità attraverso una rete di 1,9 milioni di chilometri a più di 69 milioni di utenti finali collegati alla sua rete di distribuzione. Nel Gruppo, Enel Commercial è dedicata ai clienti di tutto il mondo con l'obiettivo di fornire loro prodotti e servizi in maniera efficiente in base ai loro bisogni energetici, incoraggiandoli verso un uso più consapevole e sostenibile dell'energia. Fornisce elettricità, gas e servizi integrati a circa 54 milioni di clienti a livello globale, comprese famiglie, aziende, industrie e pubbliche amministrazioni, offre servizi di flessibilità che aggregano oltre 11 GW, e possiede più di 35.000 punti di ricarica pubblici per la mobilità elettrica.

[1] La leadership di Enel nelle diverse categorie è definita dal confronto con i dati e risultati dell'esercizio 2025 di società quotate rilevanti comparabili non a prevalenza statale.

Curioso di noi? Scopri di più su www.enel.com

L'annuncio è rivolto a tutte le persone nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, art. 27 e del D.Lgs. n.96/2026 attuativo della Direttiva Europea 2023/970 e dell'impegno di Enel a favore dell'equità e dell'inclusione con particolare attenzione anche alla promozione della parità di genere.

#LI-MG2

#LI-Hybrid