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DIAC SA

Job Description

? En route vers Mobilize !

A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.

Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d’autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients.

Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion.

Mobilize Financial Services a financé plus de 1,28 million de dossiers (véhicules neufs et véhicules d’occasion) en 2024 et vendu 3,7 millions de services. À fin décembre 2024, les actifs nets sont de 61 milliards d’euros et le résultat avant impôts est de 1 194 millions d’euros. Nous proposons également des offres d’épargne dans 7 pays.

Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun.

Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents !

Rattaché(e) au DPO de l’entreprise et en lien avec les différents responsables opérationnels, vous participerez activement à la mise en conformité et au suivi des obligations liées à la protection des données personnelles.

Vos principales missions seront :

• Tenue du registre des traitements et assistance aux métiers dans sa mise à jour.

• Gestion des demandes d’exercice des droits des personnes concernées.

• Accompagnement des projets pour intégrer la conformité RGPD dès la conception (Privacy by Design).

• Suivi du plan de mise en conformité et réalisation de contrôles permanents (contrats, mentions légales, etc.).

• Initiation des études d’impact (PIA) en collaboration avec les juristes.

• Revue des mentions relatives aux traitements de données personnelles.

• Production de reporting pour les instances de contrôle interne.

• Contribution à la négociation des clauses contractuelles liées à la protection des données.

• Veille réglementaire et analyse des décisions des autorités (CNIL).

• Participation à la diffusion de la culture RGPD, notamment via le plan de formation interne, la new letter

• Préparation et participation au Comité Data Privacy Mensuel Groupe.

• Assurer la relation avec la CNIL en lien avec la DPO

Vos interlocuteurs internes externes :

• Direction du marketing et Managers Responsables des projets.

• Direction Clients et les responsables des plateformes opérationnelles.

• DSI avec les correspondants informatiques.

• DPO Groupe.

Véritable tout-terrain, vous nous intéressez !

• Vous préparez un master 2 Droit du numérique / Protection des données ou Informatique avec spécialisation RGPD.

• Vous avez de solides connaissances sur la réglementation relative à la protection des données (RGPD).

• Rigueur, dynamisme, curiosité et bon relationnel sont des qualités indispensables.

• Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et une aisance avec les outils informatiques.

• Une première expérience (stage ou alternance) en conformité ou protection des données serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages ? :

• Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, un CSE dynamique avec de nombreuses (offres voyages, sport, famille) et selon les sites,

• salle de sport, restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu’un parking

• Nous sommes mobilisés pour développer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs en faisant évoluer nos façons de travailler (méthodes, outils, organisation du travail)

• A l’issue du stage, possibilités d’embauche en fonction des opportunités de recrutement en CDI/CDD.

• Selon le niveau de diplôme, nous proposons une gratification de 850 € à 1 800 € brut.

• Remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports public ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion

• Nos locaux sont situés à val de Fontenay (Locaux situés au pied du RER A)

Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur LinkedIn !

La route du recrutement ?

? Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e), pour un entretien avec l’opérationnel. ? Puis, si votre profil correspond à nos besoins, vous serez contacté(e) par la fonction RH

L’équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !

Job Family

Legal Affairs

Contract Duration

6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future. By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.