Senior Consultant/Manager - HR Consulting (all genders)

Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. So auch im Bereich Consulting: Hier kombinieren wir unser betriebswirtschaftliches, digitales und technologisches Know-how, um Unternehmen auf ein neues Innovations- und Performance-Level zu heben. Und hier setzt du frische Impulse in unserem Talent- & Organisation-Team.

Deine Mission Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft in einer Position, in der du unsere Leadership DNA voll und ganz verinnerlichen wirst. Weil sie nicht nur beschreibt, wie wir unsere Mitarbeiter führen, sondern auch wie wir unseren Kunden den Weg in die Zukunft weisen: mit der Fokussierung auf Ergebnissen. Wir versuchen Neues, inspirieren andere, arbeiten über Grenzen hinweg und passen uns dem ständigen Wandel an, der uns umgibt. Dabei wollen wir in jeder Hinsicht Vorbild sein.

Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.

Der frühestmögliche Starttermin für diese Rolle ist Herbst 2025.

Das erwartet dich

• Du denkst gemeinsam mit unseren Kunden HR neu und ermittelst Bedarfe einer HR Transformation

• Du bist an der Konzeption und Umsetzung von HR Operating Model Changes und HR Maßnahmen beteiligt, wie beispielsweise HR & Talent Strategie, HR Organisations- und Kompetenzaufbau, HR Prozess- und Services Definition sowie HR Analytics

• Des Weiteren unterstützt Du unsere Kunden im Employee Experience Management

• Wir bringen HR into the New. Dabei begleitest Du Cloud/Plattform getriebenen HR IT Transformationen wie beispielsweise Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM, ServiceNow und unterstützt im Themenfeld HR Technologie

• Du übernimmst innerhalb der Projekte Projekt- und Führungsverantwortung und bist für die Qualitäts-, Budget- und Terminanforderungen verantwortlich

• Zusätzlich unterstützt du intern unsere Community sowie die Weiterentwicklung von neuen fachlichen Angeboten.

Darauf freuen wir uns

• Du bist ein HR Innovator & HR Transformer und hilfst dabei, HR innovativ weiter zu entwickeln. Du punktest vor allem mit Deinen HR Target Operating Model Fähigkeiten & Fertigkeiten.

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder auch einer technischen Fachrichtung (Masterabschluss)

• Mehrjährige Berufserfahrung im HR- und Projektmanagement – gerne mit Branchenfokus

• Darüber hinaus differenzierst Du dich, wenn Du Digital/Cloud enabled HR (IT) Transformation Erfahrung gesammelt hast (ServiceNow, SAP SuccessFactors, Workday, Oracle Cloud HCM, CornerStone etc.

• Gutes Auftreten, Präsentations- und Moderationserfahrung

• Interesse an Technologie- und Digitalisierungsthemen, Spaß an Projekten im nationalen und internationalen Umfeld sowie die im Beratungsalltag notwendige Flexibilität und volle Mobilität

• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

• umfassende Trainingsangebote, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Begleitung und sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Mentor:innen und Projektleiter:innen

• tolle Events für Mitarbeitende

• attraktive Mitarbeiterangebote

• unsere Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert

Du und Accenture In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Strategy & Consulting. Der aktuelle Wandel eröffnet Unternehmen zuvor nie dagewesene Chancen. Mit ganzheitlichen Strategien helfen wir unseren Kunden, diese umfassend auszuschöpfen und sich neu zu erfinden.

Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.

Wir freuen uns auf dich!

About Accenture We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at www.accenture.com

Statement zur Chancengleichheit Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.