Conseiller(-ère) en vente de services

Fondé en 1910, KONE est un leader mondial qui fournit des ascenseurs, des escaliers mécaniques et des portes automatiques d'immeubles, ainsi que des solutions de maintenance et de modernisation qui ajoutent de la valeur aux immeubles tout au long de leur cycle de vie. Notre mission est d'améliorer la fluidité de la vie urbaine et de faire des villes du monde entier des endroits où il fait bon vivre en fournissant des solutions innovantes qui contribuent à rendre les déplacements des personnes sûrs, pratiques et fiables. Nos opérations dans plus de 60 pays à travers le monde nous ont aidés à atteindre notre position de leader en matière d'innovation et de durabilité, avec des reconnaissances répétées par Forbes, Corporate Knights pour le capitalisme propre et d'autres.

Êtes-vous prêt à faire le prochain pas afin d'amener votre carrière au prochain niveau en gérant votre propre portefeuille local en tant que conseiller(-ère) en vente de services chez KONE à Québec?

• Avez-vous construit et développé des relations client professionnelles grâce à un excellent service à la clientèle?

• Apprendre et vendre des solutions technologiques innovantes vous passionne?

• Vous avez l'ambition de constamment apprendre un peu plus sur les outils technologiques comme notre système de gestion des relations clients ainsi que de les utiliser?

• Connaissez-vous ou souhaitez-vous apprendre une méthodologie de vente de solutions, telle que Sandler?

• Avez-vous un esprit collaborateur qui facilitera le travail avec les parties prenantes internes à travers notre organisation mondiale?

Si vous avez répondu à un OUI retentissant à ces questions, alors nous avons une opportunité incroyable pour vous!

En tant que notre conseiller en vente de services, votre objectif primaire sera d’établir et maintenir de manière proactive des relations avec nos clients! Vous identifierez des solutions technologiques complexes utilisant notre système de support de pointe afin d’assurer le développement durable de nos clients.

Vous apporterez plus de 4 ans d’expertise en vente commerciale pertinente à notre équipe KONE et un appétit pour l’apprentissage d’un domaine passionnant et nouveau. Vous utiliserez les connaissances acquises lors de l’obtention de votre baccalauréat ou de plus de 4 ans d’expérience de travail pertinente.

À propos de KONE

Chez KONE, nous favorisons une culture innovante et collaborative où la contribution de chacun est valorisée. L’engagement des employés et le développement durable sont au cœur de nos priorités, dans un environnement fondé sur l’éthique, le respect mutuel et l’intégrité. Nous sommes fiers d’offrir des occasions de développement et des expériences enrichissantes pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels et personnels, tout en maintenant un bon équilibre entre le travail et la vie personnelle.

Nous recrutons des personnes qui accordent de l’importance à la culture d’entreprise, car nous croyons que celle-ci est un moteur essentiel de l’innovation.

• Nous valorisons votre authenticité et ce qui vous rend unique.

• Un environnement de travail collaboratif, créatif et axé sur l’entraide.

• Une passion commune pour la sécurité, la qualité et l’innovation.

• Nous avons à cœur les communautés où nous vivons et travaillons.

Parmi les nombreux avantages que nous offrons :

• Salaire concurrentiel

• Horaire de travail flexible

• Possibilités d’apprentissage et de développement professionnel

• REER, régime de retraite (RPA) et CELI avec cotisations de l’employeur au régime de retraite

• Programme de mieux-être

• Assurance médicale, médicaments, soins dentaires et soins de la vue

• Télémédecine

• Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)

• Congés payés : vacances, maladie, journées personnelles et jours fériés

• Assurance vie payée par l’employeur

• Assurance vie et assurance décès et mutilation accidentels (DMA) facultatives

• Assurance maladies graves facultative

• Assurance invalidité de courte durée payée par l’employeur

• Assurance invalidité de longue durée

• Protection contre le vol d’identité

• Rabais sur l’abonnement à des centres de conditionnement physique

Échelle salariale annuelle de base

L'échelle salariale pour ce poste est de 83 500 à 109 620 dollars. La rémunération offerte dépendra de la capacité du candidat à répondre aux exigences du poste et d'une série de facteurs propres à chaque candidat, y compris, mais sans s'y limiter, l'ensemble des compétences, les années et l'étendue de l'expérience, les certifications et le lieu de travail.

Rémunération variable

Prime de rendement KONE versée en fonction de l’atteinte des objectifs de vente.

Venez partager votre passion et votre énergie afin d'avoir un impact positif chez KONÉ pour nos clients et votre carrière !

Attention aux escroqueries de recrutement

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At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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