Título Oferta

Capitán/a (Buque Oceanográfico)

Vacantes Previstas

1

Empresa

Tragsatec

Proyecto/ Motivo contratación

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Capitán/a para embarcar en Buque Oceanográfico.

Lugar de Trabajo

• Embarcado/a en Buque Oceanográfico

Funciones y Tareas

• Ejercer la dirección, coordinación y supervisión integral de todas las actividades a bordo, garantizando la seguridad del buque, la tripulación, el cargamento, las operaciones de pesca, la navegación y la organización del trabajo.

• Tener al día toda la certificación oficial y de tramitar la documentación necesaria que le requieran las autoridades de los países por donde navegue.

• Gestionar de toda la documentación (sanidad, inmigración, aduanas, etc.), comunicaciones y requisitos de entrada y salida en aguas jurisdiccionales y/o puertos.

• Gestionar el funcionamiento del buque y cuidado de las personas.

• Gestionar la navegación (elección de rutas, economizado de combustible, evitar temporales, estabilidad del buque).

• Gestionar la manipulación y estiba de pertrechos y víveres.

• Gestionar la pesca y de las actividades científicas.

• Manejar las maquinillas de pesca y las hidrográficas. Manejo de los pórticos de popa y lateral.

• Asistir a el/la Jefe/a de Campaña en las cuestiones intrínsecas del buque y de la pesca.

Requisitos Específicos

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

Formación

Titulación

• Poseer la Tarjeta Profesional de Patrón de Altura de 1600 GT o superior (se comprobará en valoración técnica)

Otros Requisitos Imprescindibles

• Documento de Identidad del Marino (DIM), Libreta Marítima o Certificado de Embarque (se comprobará en valoración técnica)

• Reconocimiento médico en vigor apto para el puesto (se comprobará en valoración técnica)

• Certificado de suficiencia de Formación Básica en Seguridad (se comprobará en valoración técnica)

• Certificado de suficiencia en Técnicas Avanzadas en Lucha Contra Incendios (se comprobará en valoración técnica)

• Certificado en Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate no Rápidos (se comprobará en valoración técnica)

• Certificado de suficiencia de Radar y de Ayudas de Punteo de Radar Automáticas APRA/ARPA (se comprobará en valoración técnica)

• Operador General del sistema mundial de socorro y seguridad marítima (se comprobará en valoración técnica)

• Certificado de suficiencia de Sistema de Información y visualización de cartas electrónicas SIVCE/ECDIS (STCW II/1, II/2) (se comprobará en valoración técnica)

• Formación Sanitaria Específica Avanzada (se comprobará en valoración técnica)

Méritos (Valorables)

Formación

Formación Complementaria

• Formación de Capitán de Pesca (se comprobará en valoración técnica)

Experiencia Previa

• Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en buques mercantes o de pesca como patrón/a (experiencia con contrato laboral)

Otros Factores Meritorios

• Experiencia con contrato laboral en buques de pesca de arrastre como patrón/a

Observaciones

• Se ofrece:

• Contrato de duración determinada por sustitución con una duración estimada de 2 meses, en función del hecho causante.

• Jornada completa.

El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 15/10/2026 hasta el próximo 22/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).

No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.

Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf