TECNICO ELETTRICO

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Rimini

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TECNICO ELETTRICO

La risorsa sarà inserita all’interno della Divisione Operations & Maintenance, dedicata alla gestione di impianti di cogenerazione e trigenerazione, e si occuperà prevalentemente delle attività di collaudo e messa in servizio degli impianti. Il/La candidato/a si occuperà delle seguenti attività:

• pianificazione ed esecuzione dei collaudi elettrici e funzionali degli impianti;

• verifica di cablaggi, collegamenti, segnali, consensi, allarmi e interblocchi;

• verifica delle logiche di funzionamento, regolazione e sicurezza;

• esecuzione delle attività di messa in servizio e avviamento degli impianti;

• verifica del corretto funzionamento e dell’integrazione dei diversi sistemi e componenti;

• individuazione e analisi di anomalie, blocchi e disturbi, con coordinamento degli interventi risolutivi;

• attività di ricerca guasti e ripristino del corretto funzionamento degli impianti;

• esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria sulla componente elettrica e sull’impianto;

• predisposizione della documentazione e dei rapporti relativi alle attività di collaudo;

• coordinamento con progettisti, fornitori, tecnici delle case madri e clienti durante le attività di avviamento e assistenza;

• organizzazione delle attività di competenza e aggiornamento del team rispetto ad avanzamento, priorità ed eventuali criticità.

Si richiede:

• esperienza consolidata in ambito elettrico/elettronico su impianti di cogenerazione e trigenerazione;

• esperienza nelle attività di collaudo e messa in servizio di impianti;

• capacità di lettura e interpretazione degli schemi elettrici;

• comprensione delle logiche di controllo e regolazione;

• conoscenze di base in ambito idraulico e capacità di comprensione dei relativi schemi;

• capacità di ricerca guasti e analisi delle anomalie;

• autonomia nella gestione e organizzazione delle attività;

• disponibilità a trasferte sul territorio nazionale fino al 40% dell’attività lavorativa.

Completano il profilo capacità organizzative e di gestione delle priorità, autonomia operativa, problem solving e buone capacità relazionali nella gestione dei rapporti con clienti, fornitori e interlocutori tecnici.

Sede di lavoro: Pietracuta di San Leo (RN).

L’azienda offre inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato e una RAL indicativa di € 50.000, commisurata all’esperienza maturata.

#PRIOBOL L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.