Praktikant (m/w/d) Unternehmens- & Arbeitssicherheit, Brand- & Umweltschutz

Wir als Team

Die Abteilung Unternehmens- & Arbeitssicherheit, Brand- & Umweltschutz ist für das Umweltmanagement, Arbeitsschutzmanagement, die persönliche Schutzausrüstung und Berufsbekleidung verantwortlich. Die Abteilung berät u.a. bei der rechtskonformen Planung von Gebäuden, Betriebsmitteln sowie Gefahrstoff- und Nichtgefahrstoffen. Weiterhin unterstützt die Arbeitssicherheit bei der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung, Erstellung von Betriebsanweisungen sowie der Maßnahmendefinition. Im Rahmen von regelmäßigen Begehungen und Audits werden Abweichungen und Verbesserungspotentiale identifiziert und den Verantwortlichen übergeben. Weiterhin organisiert der Fachbereich Schulungen für verschiedene Akteure im Arbeits-, Brand und Umweltschutz und stellt Unterweisungshilfen für Führungskräfte zentral zur Verfügung.

Was erwartet dich?

Während des Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten:

• Erstellung digitaler Lernmodule und Wissensimpulse sowie Aufbereitung fachbereichsinterner Dokumente

• Pflege bestehender und Implementierung neuer Automatisierungen zur Optimierung interner Prozesse

• Operative Unterstützung der Fachabteilungen, u. a. bei Dokumentenverwaltung und Präsentationsaufbereitung

• Unterstützung bei der Seminarverwaltung sowie Vorbereitung und Organisation von Workshops und Schulungen

Eckdaten auf einen Blick:

• faire Vergütung

• Arbeitsmodell: vor Ort

• Als Pflichtpraktikum im Rahmen des Praxissemesters anerkennungsfähig oder als freiwilliges Praktikum durchführbar

Was zeichnet dich aus?

Das bringst du mit:

• Studium eines relevanten Studiengangs, z. B. Sicherheitsingenieurwesen, Umweltschutz, Brandschutz, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie, (Wirtschafts-) Ingieurwesen, (Betriebs-/Technik-) Pädagogik oder ähnliche Studiengänge mit mindestens 3 Semestern Studienerfahrung

• Sicherer Umgang mit MS Office

• IT-Affinität sowie Interesse an Didaktik und digitalen Lernformaten

• Kenntnisse in der Verfahrenstechnik und Erwachsenenbildung

• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Das ist ein Plus, aber kein Muss:

• Erste Erfahrungen mit Microsoft 365, insbesondere Power Automate, Power BI oder Power Apps

• Erste Erfahrungen in der Erstellung von Web-Based Trainings, z. B. mit Articulate Storyline 360, LXT oder Knowtion

• Interesse an Automatisierung und digitalen Lösungen zur Prozessoptimierung

Passt die Stelle zu dir?

Du möchtest fachliche Themen mit Digitalisierung und modernen Lernformaten verbinden? Dann könnte diese Stelle gut zu dir passen, wenn du …

• neugierig bist und dich gerne in unterschiedliche fachliche Themen und neue Technologien einarbeitest

• komplexe Inhalte verständlich aufbereiten möchtest und dabei auch die Perspektive anderer im Blick behältst

• gerne strukturiert arbeitest, sorgfältig mit Informationen umgehst und auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick behältst

• dich aktiv einbringst, offen auf andere zugehst und gemeinsam mit verschiedenen Ansprechpartnern Lösungen entwickelst

Start: 01.04.2027 (± 1 Monat nach Absprache) Dauer: 6 Monate Voraussetzung: gültige Immatrikulation während des gesamten Praktikums

Bitte lade bei deiner Bewerbung deinen letzten Abschluss, die aktuelle Immatrikulationsbescheinigung sowie – falls vorhanden – weitere relevante Arbeits- und Praktikumszeugnisse und Sprachzertifikate hoch.

Was bieten wir?

Diese Benefits machen den Unterschied – im Alltag, im Team und für alles, was neben der Arbeit noch wichtig ist. Weitere Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Mitarbeiterverpflegung: Mitarbeiter erwartet ein vielfältiges, subventioniertes Verpflegungsangebot mit frischen, saisonalen und regionalen Speisen, modernen Cafeterien sowie nachhaltigen ToGo-Optionen.

Vergünstigung: Mitarbeiter profitieren von Preisvorteilen über Corporate benefits, Mitarbeiterrabatten auf Porsche Lifestyle-Produkte und Services wie Paketstationen.

Du hast noch Fragen?

Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 341 999-13115 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 15:00 Uhr gerne zur Verfügung.

So läuft deine Bewerbung:

• Schritt 1 - Jetzt über das Bewerbungsportal bewerben

• Schritt 2 - Rückmeldung: Du bekommst sofort eine Eingangsbestätigung und innerhalb von 7 Tagen eine Antwort zu deiner Bewerbung (10 Arbeitst?)

• Schritt 3 - Kennenlernen: In einem 30-minütigen Online-Kennenlerngespräch kommst du in den Austausch mit dem Fachbereich

• Schritt 4 - Entscheidung: Nach dem Kennenlerngespräch melden wir uns zeitnah bei dir zurück

Wir als Unternehmen

Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera.

Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.