CONSULENTE HSE

Dettaglio offerta di lavoro

Luogo di lavoro:

BRESCIA (BS)

Tipo di contratto:

Tempo indeterminato

Orario:

Tempo Pieno

Fascia di RAL:

35.000 – 40.000 €

la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Descrizione del ruolo

Lavoropiù S.p.A. ricerca, per conto di una realtà specializzata nello Consulenza e Servizi per la Gestione della Salute, Sicurezza e Compliance aziendale, una figura di:

• CONSULENTE HSE

La risorsa inserita seguirà prevalentemente attività di consulenza specialistica a supporto di aziende strutturate (100+dipendenti),affiancandole nell’utilizzo della piattaforma e nella gestione delle tematiche HSE.

L’attività si svolgerà prevalentemente in Full Remote. E' altresì richiesta disponibilità ove necessario a trasferte presso clienti sul territorio delle provincie di Mantova, Brescia e Trento.

Principali attività:

• Consulenza tecnica in ambito HSE presso aziende clienti;

• Gestione e supporto di un portafoglio clienti consolidato, con eventuale affiancamento nello sviluppo di nuove opportunità;

• Affiancamento ai clienti nell’interpretazione degli adempimenti normativi e nella configurazione dei relativi moduli del gestionale;

• Collaborazione con il team tecnico e commerciale per garantire il miglior supporto ai clienti;

• Eventuale supporto tecnico sull’utilizzo del software gestionale e/o aggiornamento e implementazione della libreria dei contenuti HSE in funzione delle evoluzioni normative.

Requisiti

• Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico;

• Esperienza pregressa in ambito HSE maturata presso aziende o società di consulenza;

• Buona conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro;

• Capacità di lavorare in autonomia e di gestire il rapporto con il cliente;

• Buone competenze informatiche e dimestichezza con strumenti digitali;

• Disponibilità a trasferte in Lombardia ed Emilia-Romagna.

Benefit: PC + Auto Aziendale ad uso promiscuo

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.