CAPO TURNO PIEGATURA/SALDATURA

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Pordenone ricerca per importante realtà industriale capi turno.

Se hai già maturato una solida esperienza in produzione e senti che è arrivato il momento di fare un passo in più potrebbe essere l'opportunità giusta! Cerchiamo persone con una forte esperienza operativa, che abbiano già avuto modo di organizzare il lavoro o assumere un ruolo di riferimento all'interno del reparto e che siano pronte a mettere queste competenze a disposizione di un ruolo di maggiore responsabilità.

Cosa farai: Entrerai a far parte del team di produzione e, riportando direttamente al Responsabile di Reparto, avrai il compito di coordinare il lavoro di circa 10 persone per turno, occupandoti di:

• organizzare le attività e distribuire i carichi di lavoro in base alle priorità produttive;

• coordinare gli operatori del turno, supportandoli nella gestione delle attività quotidiane;

• monitorare l'avanzamento della produzione e intervenire sulle eventuali criticità;

• affiancare e formare i nuovi assunti durante il loro inserimento;

• assicurare il rispetto delle procedure e degli standard aziendali;

• collaborare con il Responsabile di Reparto per garantire continuità ed efficienza delle attività produttive.

Chi cerchiamo: La persona che stiamo cercando conosce il lavoro perché lo ha fatto in prima persona. Potresti essere un:

• operatore specializzato;

• saldatore esperto;

• operatore di piegatura;

• capo squadra;

• referente di linea; Sono fondamentali esperienza operativa, capacità organizzativa e attitudine al coordinamento delle persone. Cerchiamo una persona concreta, autorevole ma collaborativa, capace di prendere decisioni, organizzare le priorità e rappresentare un punto di riferimento per il proprio team.

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto in un contesto industriale strutturato;

• Lavoro su due turni;

• RAL € 32.000 – € 35.000

• Piano welfare aziendale;

• Sede di lavoro: limitrofi di Pordenone

#PRIOUDI L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.