Project Manager Innovation & Collaboration - Lead Consultant

Job Description

Entra nel nostro mondo.

Trasforma insieme a noi.

Quale sarà la tua sfida? Siamo il partner strategico e operativo preferenziale per i nostri clienti in ogni Paese in cui operano, aiutandoli a innovare attraverso nuove tecnologie e nuovi modelli di business. La nostra Practice Consulting è nata nel 2003 e sta crescendo per confermarsi tra le migliori 30 al mondo. Facciamo tutto il necessario per aiutare i nostri clienti ad affrontare nuove sfide competitive e trasformare il loro business, attraverso:

• La progettazione di roadmap di trasformazione;

• Il supporto nelle decisioni aziendali e tecnologiche, in un momento in cui si può fare quasi tutto;

• Il coordinamento dei nostri Centri di Eccellenza nello sviluppo di prototipi e progetti pilota;

• La progettazione dell'architettura tecnologica e organizzativa per realizzare innovazione su larga scala;

• Lo sviluppo di business case a breve e medio termine;

• La realizzazione di programmi di trasformazione d’impatto.

Vuoi scoprire altre informazioni sulla Practice Consulting? Click here!

Quale sarà la tua sfida?

Sarai parte della nostra Value Line Complexity & Collaboration Officina: un team composto da persone appassionate della complessità che usa metodologie collaborative come co-design, Design Thinking, approccio Human Centered, Service Design, per indagare e risolvere le sfide dei clienti. Ti misurerai su reali problemi di business che spesso un Designer non si trova a dover affrontare. Per questi clienti dovrai costruire delle esperienze di collaborazione significative, produttive ed efficaci (riunioni, laboratori, workshop, serious games, ecc.), dovrai svolgere della ricerca qualitativa/quantitativa (surveys, interviste empatiche, focus groups, ricerca di trend ecc.), analizzerai processi di business (utilizzando Customer Journey, blueprint, Business Model/Value Proposition Canvas ecc.) e contribuirai al miglioramento/ideazione di servizi/prodotti/esperienze di valore per gli obiettivi del cliente.

Ad oggi contiamo più di 30 professionisti/e e stiamo cercando una persona che entri come Junior Consultant.

In ottica di potenziamento dell’organico siamo alla ricerca di un/una:

Project Manager Innovation & Collaboration - Lead Consultant

Verrai coinvolto/a in attività di:

• Supporto alla pianificazione e al monitoraggio di progetti, applicando strumenti di Design Thinking e collaborando alla definizione di timeline, milestone, KPI e avanzamento delle attività;

• Monitoraggio rischi, criticità e scadenze, garantendo precisione e qualità nell’esecuzione delle attività;

• Raccolta e strutturazione di requisiti e processi, facilitando momenti di confronto con stakeholder business e IT attraverso approcci di co-design;

• Preparazione di presentazioni per avanzamento progetti per stakeholder interni ed esterni

Sarai tu a far parte del nostro team?

Le qualità e le caratteristiche che ti rendono adatto/a per questo ruolo sono:

• Esperienza di almeno 5 anni su attività di Project Management IT;

• Conoscenza di strumenti di Design Thinking e co-design;

• Ottima padronanza dei numeri e spiccate doti analitiche;

• Ottima conoscenza di Excel e Power Point;

• Ottima padronanza della lingua inglese;

• Ottime doti relazionali e comunicative;

• Orientamento al lavorare in team;

• Forte attitudine a lavorare per obiettivi;

• Precisione e buona stress tolerance nel rispetto delle scadenze;

Nice to have:

• Conoscenza e utilizzo di tool come Miro e Figma;

• Conoscenza di una seconda lingua oltre all’inglese

Sede: Milano

Cosa offriamo

La retribuzione sarà commisurata in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato:

Lead Consultant: compresa tra € 38.000 e € 46.000

L'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria.

La retribuzione indicata si riferisce alla sola RAL (Retribuzione Annua Lorda).

Il pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e benefit aziendali. La proposta economica finale sarà definita in base alle caratteristiche del profilo selezionato e alla coerenza con i requisiti della posizione.

Perché scegliere BIP

In BIP mettiamo le persone al centro. Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno.

• Crescita e Formazione Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale.

• Flessibilità e Work-Life Integration Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro.

• Salute & Benefits Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati.

• Famiglia e Genitorialità Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda.

• Inclusione e Valori Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99).

Next Steps Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future. Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.

Su di Noi Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 6500 professionisti e professioniste, presenti in 14 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).