103135 - Addetto / a alla manutenzione elettromeccanica

Panoramica di presentazione:

Il nostro cliente è una realtà operante nel settore alimentare.

Job Title e finalità di Ruolo: Addetto/a alla manutenzione Elettromeccanica

La risorsa ideale, in possesso di Diploma tecnico a indirizzo meccanico, meccatronico o elettrico, ha maturato pregressa esperienza nel ruolo ed è motivata a seguire un percorso di crescita.

Descrizione della posizione

La figura, riportando al Responsabile della Manutenzione, si occuperà di gestione della manutenzione elettrica e meccanica sugli impianti.

Principali valori aziendali:

• Innovazione

• Trasparenza

• Passione

Riporto gerarchico:

Responsabile della Manutenzione

Relazioni di funzione:

• Interne: Direttore Tecnico, colleghi

Principali Responsabilità:

• Verificare lo stato di funzionamento dei macchinari;

• Eseguire le manutenzioni programmate;

• Gestire le richieste di intervento non programmate;

• Rispettare il piano di manutenzione preventiva stabilito dal responsabile;

• Supportare le funzioni operative nella regolazione, avvio e gestione delle macchine ed attrezzature di produzione;

• Evidenziare anomalie sulle macchine ed attrezzature di produzione durante le operazioni di cambio formato;

• Gestire interventi di manutenzione in teleservice con ditte italiane ed estere;

• Tracciare le cause di guasto e degli interventi effettuati al fine di migliorare le future performance.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Diploma in ambito meccanico, meccatronico, elettrico o elettrotecnico;

• Buona conoscenza degli schemi elettrici;

• Buona conoscenza dei principali strumenti diagnostici;

Abilità Personali (Soft Skills)

• Capacità di lavorare in team

• Capacità comunicative

• Attitudine al problem solving

Condizioni di contratto

• Sede di lavoro: San Pietro in Casale (BO).

• Orario di lavoro e work life balance: full time, 40h settimanali su turni a ciclo continuo (06.00-14.00 / 14.00-22.00 / 22.00-06.00).

• Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato/indeterminato.

• Pacchetto retributivo a budget: L'inquadramento economico, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione e sarà commisurato all'esperienza. CCNL Alimentari Industria, 14 mensilità range di RAL dai 30 ai 35K.

• Benefit: Mensa interna, Welfare, assicurazione sanitaria.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Retribuzione: EUR 2000 - 2800