Mid-Level
WOLF ist ein führender Anbieter von nachhaltigen Wärmepumpen, Hybridlösungen und hocheffizienten Lüftungssystemen. WOLF unterstützt Planungsingenieure, Installateure und Endkunden im gesamten Planungsprozess sowie bei der Koordination von Komponenten für Heizsysteme und Lüftungsgeräte in den Bereichen Heizung, Solar, Luftbehandlung und Lüftung – und sorgt so für ein optimales Raumklima, von Einfamilienhäusern und Mehrfamiliengebäuden bis hin zu Bürogebäuden und Industrieanlagen.
WOLF ist Teil von Ariston Group, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Klima- und Warmwasserlösungen und an der Euronext Mailand notiert. Im Jahr 2025 erzielte der Konzern einen Umsatz von 2,7 Milliarden Euro, beschäftigte nahezu 11.000 Mitarbeitende und war mit einer direkten Präsenz in 41 Ländern auf 5 Kontinenten, 32 Produktionsstandorten sowie 31 Forschungs- und Entwicklungszentren vertreten. Der Konzern unterstreicht sein Engagement für Nachhaltigkeit durch erneuerbare und besonders energieeffiziente Lösungen, darunter Wärmepumpen für die Raumheizung, Wärmepumpen für die Warmwasserbereitung, Hybridsysteme, Wohnraumlüftung, Luftaufbereitung, elektrische Komponenten und solarthermische Systeme. Gleichzeitig investiert das Unternehmen kontinuierlich in technologische Innovation, Digitalisierung und fortschrittliche Konnektivitätslösungen. Die Unternehmensgruppe ist mit den globalen strategischen Marken Ariston, Wolf und Elco sowie Marken wie Calorex, NTI, Atag, Domotec, Brink, Chromagen, Racold sowie Thermowatt und Ecoflam im Bereich Komponenten- und Verbrennungstechnologien tätig.
Als Prozessplaner AHU treibst du die Weiterentwicklung unserer Produktions- und Montageprozesse voran. Du sorgst für effiziente Abläufe entlang der Wertschöpfungskette und arbeitest dabei eng mit Entwicklung, Produktion, Logistik und weiteren Fachbereichen zusammen.
Deine Tätigkeiten
End-to-End-Prozessgestaltung für den AHU-Bereich entlang der gesamten Wertschöpfungskette unter Einbindung vor- und nachgelagerter Bereiche
Analyse, Definition und Optimierung von Produktions- und Montageprozessen
Erstellung und Pflege von Prozessbeschreibungen, Produktionsabläufen und Fertigungskonzepten
Aktive Mitarbeit in Entwicklungs- und Industrialisierungsprojekten
Schnittstellenfunktion zwischen Entwicklung, Industrial Engineering, Produktion und Logistik
Übernahme von Projektaufgaben einschließlich Termin-, Maßnahmen- und Aufgabenverfolgung
Mitgestaltung moderner, effizienter und skalierbarer Produktionslayouts
Unterstützung bei der Standardisierung sowie bei Kosten-, Qualitäts- und Durchlaufzeitoptimierungen
Weiterentwicklung des AHU-Montagebereichs unter Anwendung der Methoden des gruppenweiten Produktionssystems WCM (World Class Manufacturing)
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium der Produktionstechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, des Maschinenbaus oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung mit Lean-Management-Methoden in einer variantenreichen Business-to-Order-Fertigung oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld
Erfahrung in der Mitarbeit oder Leitung von Projekten von Vorteil
Fundiertes technisches Verständnis für Baugruppen sowie Fertigungs- und Montageprozesse
Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Interesse an ganzheitlichen Prozesszusammenhängen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
Hohe Eigeninitiative sowie die Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Deine Perspektiven
Offene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie kollegiale Zusammenarbeit über alle Hierarchieebenen
Großer fachlicher Freiraum in einem modernen Arbeitsumfeld mit schnellen Kommunikationswegen
Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche
Attraktive sowie leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub pro Jahr sowie flexible Arbeitszeitregelungen
Mobiles Arbeiten bis zu 10 Tage pro Monat
Kostenfreie Parkplätze vor Ort
Wir sind dem Grundsatz der Chancengleichheit in der Beschäftigung für alle Menschen verpflichtet. Wir sind bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das zugänglich, einladend und inklusiv ist und dabei vollständig den geltenden gesetzlichen Anforderungen entspricht. Im Einklang mit diesem Engagement fördern wir faire, transparente und gerechte Vergütungspraktiken. Das Vergütungspaket wird auf Grundlage der Erfahrung, der Fähigkeiten sowie des Umfangs der Position festgelegt, wobei objektive und geschlechtsneutrale Kriterien angewendet werden. Wir sind überzeugt, dass Transparenz und Fairness entscheidend sind, um Vertrauen aufzubauen, Inklusion zu fördern und Chancengleichheit für alle zu gewährleisten.
Location: Mainburg, DE, 84048 Position Level: Specialist Posting Date: Sep 2, 2026
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