Junior, Mid-Level
¿Deseas contribuir activamente a la construcción de una sociedad más justa e inclusiva?
En Fundación Adecco buscamos incorporar a un/a profesional comprometido/a con la transformación social, que desee formar parte de un equipo multidisciplinar orientado a mejorar la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad.
El objetivo principal será acompañar a personas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral, facilitando su inclusión mediante acciones de orientación, formación, intermediación y seguimiento. Asimismo, se colaborará con empresas y entidades públicas para promover entornos laborales diversos y sostenibles.
Realización de entrevistas de diagnóstico para identificar competencias, motivaciones y necesidades.
Diseño de itinerarios personalizados de inserción laboral.
Seguimiento continuo del proceso de empleabilidad.
Impartición de talleres grupales sobre habilidades sociales, búsqueda activa de empleo y competencias digitales.
Diseño y seguimiento de acciones formativas adaptadas a los perfiles y demandas del mercado.
Captación de ofertas inclusivas y contacto directo con empresas.
Presentación de candidaturas a empresas.
Diseño y gestión de acciones que impulsen la inserción laboral como organizar speednetworkings, ferias de empleo
Seguimiento post-inserción tanto a la persona contratada como a la empresa.
Identificación de barreras y propuesta de soluciones para garantizar una integración laboral sostenible.
Colaboración en planes de inclusión dentro de las organizaciones.
Registro de itinerarios en CRM.
Elaboración de informes, memorias y documentación asociada a los programas de empleo.
Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía prioritariamente.
Valorable formación complementaria en orientación laboral, atención a colectivos vulnerables y herramientas de evaluación.
Mínimo un año en orientación laboral, intermediación o gestión de programas de empleo.
Valorable experiencia en colaboración con la administración pública y en prospección empresarial.
Implicación, compromiso y responsabilidad.
Trabajo en equipo y orientación a resultados.
Comunicación efectiva y orientación a la calidad.
Sensibilidad hacia la diversidad y la inclusión.
Manejo de herramientas digitales (Microsoft Office, redes sociales).
Catalán hablado, muy valorable nivel B2 de inglés
Disponibilidad para desplazarse por Barcelona Provincia para visitar empresas y entidades.
Carné de conducir.
Modelo híbrido y horario flexible: Entrada entre las 8:00 y 10:00 h, salida entre las 17:00 y 19:00 h. Posibilidad de teletrabajo hasta el 50 % de la jornada.
Beneficios sociales: Acceso al Club Adecco con descuentos en más de 900 empresas.
Tiempo libre adicional: 23 días laborables de vacaciones, 5 días de asuntos propios, 5 tardes libres en verano y jornada especial en julio y agosto.
Plan de acogida personalizado desde el primer día.
Retribución competitiva y oportunidades de desarrollo profesional.
Ubicación: Zaragoza
Si compartes nuestro compromiso con la inclusión y deseas formar parte de una organización con propósito, te invitamos a postularte.
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