Technicien Maintenance Onduleurs (F/H)

Rejoignez Schneider Electric et contribuez à la continuité d’alimentation des infrastructures critiques de nos clients. Chez Schneider Electric, nous accompagnons nos clients dans la sécurisation de leurs installations électriques grâce à des solutions de distribution et d’alimentation de haute performance. Au sein de notre activité Secure Power Services, vous rejoignez une équipe d'experts intervenant sur des systèmes d'alimentation sécurisée auprès de clients issus des secteurs industriels, hospitaliers, tertiaires, des datacenters et d'autres environnements critiques. Véritable ambassadeur de Schneider Electric sur le terrain, vous contribuez chaque jour à la disponibilité et à la fiabilité d'équipements essentiels au fonctionnement des installations de nos clients.

Votre rôle

Rattaché(e) à votre Responsable Services, vous intervenez de manière autonome sur un secteur couvrant principalement Marseille et la région PACA. Vous réalisez les opérations de maintenance, de dépannage et de mise en service de systèmes d'alimentation sécurisée (UPS), tout en développant une relation de confiance durable avec vos clients. Ce poste s'adresse à une personne appréciant l'autonomie, les environnements techniques et les interventions de terrain.

Vos missions

Maintenance et expertise technique

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les onduleurs et systèmes d'alimentation sécurisée Schneider Electric.

• Diagnostiquer les pannes et identifier l'origine des dysfonctionnements.

• Effectuer les contrôles de fonctionnement, les mesures électriques et les vérifications de performance des équipements.

• Contrôler l'état des batteries, ventilateurs, condensateurs, cartes électroniques et composants de puissance.

• Remplacer les éléments défectueux et assurer la remise en service des installations.

Installation et mise en service

• Participer aux opérations d'installation et de mise en service de nouveaux équipements.

• Vérifier la conformité des raccordements électriques.

• Réaliser les paramétrages et réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations.

• Accompagner les partenaires et intervenants présents sur les chantiers.

Relation client et suivi des interventions

• Être le principal interlocuteur Schneider Electric auprès des clients sur site.

• Conseiller les clients sur l'exploitation et l'amélioration de leurs installations.

• Assurer la traçabilité des interventions en rédigeant des rapports techniques complets et de qualité.

• Respecter les procédures de sécurité et les exigences qualité de Schneider Electric.

• Identifier et remonter les opportunités d'amélioration ou de services complémentaires.

Votre profil

• Formation de type Bac Pro Électrotechnique, BTS Électrotechnique, Maintenance Industrielle, GEII ou équivalent.

• Première expérience réussie dans les domaines de l'électrotechnique, de la maintenance électrique ou de l'électronique de puissance.

• Une expérience sur des onduleurs (UPS), systèmes d'alimentation sécurisée, batteries industrielles ou équipements BT/HTA est un véritable atout.

• Permis B indispensable.

• Habilitations électriques à jour appréciées.

Vos compétences

• Solides connaissances en électrotechnique et maintenance électrique.

• Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques de manière autonome.

• Maîtrise des outils informatiques et logiciels techniques utilisés dans les activités de maintenance.

• Sens du service client et excellente qualité de communication en français.

• Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.

• Curiosité technique et envie d'apprendre.

• Bon relationnel et capacité à représenter Schneider Electric avec professionnalisme.

• L'anglais constitue un plus pour les formations techniques.

Nous savons que les compétences se manifestent de nombreuses façons et peuvent être basées sur votre expérience de vie. Si vous ne répondez pas nécessairement à toutes les exigences énumérées, nous vous encourageons tout de même à postuler.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Développer une expertise reconnue sur des équipements stratégiques.

• Bénéficier d'un parcours de formation et d'accompagnement technique complet.

• Intervenir auprès de clients variés dans des environnements techniques stimulants.

• Travailler en autonomie tout en intégrant un réseau d'experts Schneider Electric.

• Profiter d'un environnement valorisant la sécurité, la qualité et le développement professionnel.

• Construire une carrière durable au sein d'un leader mondial de la gestion de l'énergie.

Rejoignez-nous pour électrifier le futur !

Chez Schneider Electric, l’innovation est durable, et les carrières aussi. Ici, votre métier a du sens, et votre quotidien aussi.

• Entreprise la plus durable au monde selon le classement du Time Magazine et celui de Corporate Knights : ici, chaque solution vendue contribue à réduire l’empreinte carbone de nos clients.

• Rendre notre énergie plus électrique et optimiser sa consommation sont les enjeux clefs de notre décennie : ici, c’est le cœur de notre activité.

• Une entreprise qui se développe grâce et avec ses collaborateurs. Ici, nous prenons soin :

  • de votre développement : une culture reconnue de formation continue, d’évolution et de promotion interne pour bâtir votre avenir.
  • de votre famille et de vous-même : jusqu’à 8 jours de télétravail par mois avec positionnement flexible, ainsi que des avantages pour accompagner la parentalité et toutes les situations de vie
  • de votre engagement citoyen : des initiatives pour agir ensemble en faveur d’un monde plus durable.

• Une entreprise qui partage ses réussites. Ici, vous bénéficiez entre autres d’une part variable individuelle et collective (intéressement), d’un plan d’actionnariat salarié avec abondement…

Et surtout, nous travaillons ensemble dans un environnement inclusif où la réussite collective est au cœur de notre culture. Laissez-nous vous connaître ! Postulez dès aujourd'hui.

At Schneider, we believe that every employee is a talent who deserves equal opportunities. This means you matter. Every individual needs to feel valued, supported, and treated fairly to do their best work. Our Total Rewards is our way of saying: “We see you. We value you”. It’s more than just pay and benefits- it’s a meaningful investment in you. It is designed for you to perform, grow, feel safe, and elevate your potential to shine as an impact maker.

For this France based position, the expected pay range is EUR 29.840 - EUR 44.760 per year. This pay range includes base pay and short-term incentives (annual bonus) at target. The compensation range for this full-time position applies to candidates located in France. Our pay ranges are determined by reviewing roles of similar responsibility and level. Individual’s compensation is positioned within the range based on several factors such as knowledge, job-related skills, experience, potential and relevant education or training.

Schneider Electric is there when it matters most to you Our Total Rewards package outlines all the benefits and support you’ll enjoy as part of the Schneider Electric team:

• Care for Yourself and Your Family. We ensure you feel secure with benefits that help you and your family thrive: company health, death and disability insurance, paid time off, RTT, teleworking, paid family leaves, parenting and caregivers support.

• Invest and Plan Your Future. We help you plan and invest for the future with competitive pay and programs: beyond your salary we offer employee saving plan with company matching (PEG), retirement plans (PERO, PERECO), employee share ownership plan and profit sharing plan.

• Grow Your Skills and Career. We commit to helping you grow with ongoing performance and development conversations, Senior Talent Program, global career opportunities, access to our Schneider Career Hub for new positions, projects, and mentors, and learning platforms like Coursera to equip you with the skills for today and tomorrow.

• Team Up in the Workplace. We encourage teaming up through project opportunities on the Schneider Career Hub, smart ways to collaborate, celebrating contributions via a recognition program, sharing your voice in our engagement survey, and fostering an inclusive, caring workplace.

• Support Your Community. We make a difference in your community with solidarity leave, programs through the Schneider Electric Foundation, initiatives that support youth education.

Looking to make an IMPACT with your career?

When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today!

• €40 billion global revenue

• +9% organic growth

• 150 000+ employees in 100+ countries

You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.

Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.