Mid-Level
ArcelorMittal Warszawa poszukuje osoby na stanowisko Coach / Specjalista w Zespole BHP, która połączy wiedzę z zakresu bezpieczeństwa pracy z umiejętnością pracy z ludźmi i będzie aktywnie wspierać rozwój kultury bezpieczeństwa w naszym zakładzie.
Tym będziesz się zajmować:
wspieraniem i rozwijaniem kultury bezpieczeństwa zgodnie z wizją ArcelorMittal „Zero wypadków”,
nadzorem nad przestrzeganiem przepisów, zasad i procedur BHP poprzez regularne kontrole, audyty oraz wizyty na wydziałach produkcyjnych,
współpracą z liderami i pracownikami środowiska produkcyjnego w zakresie budowania świadomości bezpieczeństwa oraz promowania bezpiecznych zachowań,
prowadzeniem obserwacji behawioralnych, rozmów coachingowych oraz działań zwiększających świadomość i zaangażowanie pracowników w obszarze bezpieczeństwa,
identyfikacją zagrożeń, oceną ryzyka zawodowego oraz udziałem w analizach przyczyn źródłowych zdarzeń potencjalnie wypadkowych i wypadków,
doskonaleniem dokumentacji systemu zarządzania bezpieczeństwem, procedur, instrukcji i standardów BHP,
przygotowywaniem raportów i analiz oraz raportowaniem wskaźników bezpieczeństwa do systemów korporacyjnych,
współpracą z wydziałami produkcyjnymi, laboratoriami oraz instytucjami zewnętrznymi (PIP, PIS, UDT),
prowadzeniem szkoleń i warsztatów oraz udziałem w projektach rozwijających kulturę bezpieczeństwa.
To właśnie Ciebie szukamy, jeśli posiadasz:
wykształcenie wyższe lub podyplomowe w zakresie BHP lub psychologii,
umiejętność identyfikacji zagrożeń, oceny ryzyka zawodowego oraz prowadzenia analiz przyczyn źródłowych zdarzeń,
doświadczenie w prowadzeniu szkoleń oraz umiejętność skutecznej komunikacji i budowania relacji na wszystkich szczeblach organizacji,
proaktywne podejście, samodzielność i bardzo dobrą organizację pracy,
umiejętność motywowania pracowników do bezpiecznych zachowań,
znajomość pakietu MS Office,
znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1/B2, umożliwiającą udział w projektach międzynarodowych.
Mile widziane:
ukończone szkolenia z zakresu coachingu, mentoringu lub komunikacji interpersonalnej,
doświadczenie w programach rozwijających kulturę bezpieczeństwa oraz w prowadzeniu audytów bezpieczeństwa,
znajomość przepisów BHP oraz zasad zarządzania bezpieczeństwem pracy,
doświadczenie w przemyśle ciężkim, hutniczym, budowlanym lub kolejowym.
Oferujemy:
stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – praca od zaraz,
pracę w dogodnej lokalizacji – tuż obok stacji metra Młociny,
pakiet benefitów pozapłacowych, m.in.: prywatną opiekę medyczną dla pracownika i członków najbliższej rodziny, ubezpieczenie na życie Generali, kartę Multisport,
bogaty fundusz socjalny, m.in.: dofinansowanie do wypoczynku, paczki świąteczne dla dzieci pracowników
dostęp do nowoczesnych platform e-learningowych oraz szerokiej bazy wiedzy zawierającej szkolenia merytoryczne,
możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
przychodnia medyczna na terenie zakładu pracy,
bezpłatny parking na terenie zakładu pracy,
posiłki na terenie zakładu w preferencyjnych cenach,
dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto - Dzień Hutnika),
program poleceń pracowniczych.
W firmie obowiązuje procedura zgłaszania naruszeń zgodna z dyrektywą UE.
Sign up to apply and find out right away if you're a fit.
Your agent will tell you — in seconds.
Sign up and I'll tell you right away how well ArcelorMittal matches you — what you already have, and what's missing. Then I stay on it: I search for you and only write when I find something worth your time.