Chargé de mission RH en alternance F/H

Publication date : Sep 17, 2026, 12:12AM

Rattaché(e) à la direction des ressources humaines, vous travaillez en transverse pour soutenir l’ensemble des directions d’Orange Corse. Ainsi, vous contribuez à toutes les actions de mise en visibilité de notre attractivité employeur :

• Gestion diverse RH : Être en soutien des activités permettant d'éclairer les métiers de demain pour que chacun puisse, s'il le souhaite, s'y projeter.

• Participer à la construction et au déploiement de parcours professionnels enrichis/diversifiés et adaptés à nos besoins futurs.

• Alimentation du tableau de bord de contrôle de gestion sociale

• Soutien au pilotage des heures supplémentaires

• Soutien dans la gestion des indemnités de transport

• Missions diverses de gestion

Notoriété d’Orange en Corse Attractivité Employeur :

• Participation à des événements internes et externes afin d’attirer des candidats et rendre fiers nos employés de faire Partie de la DRR Corse ;

Soutien emploi-recrutement :

• Participer à la production de documents permettant de mettre en visibilité les métiers et activités actuelles, ainsi que les besoins de demain.

• Participer à optimiser les processus de recrutement internes et externes.

• Préparation et saisie des offres d’emploi

• Participation aux salons et forums

• Préparation des journées stagiaires

• Analyse des entretiens individuels

Contribuer au plan d’accompagnement managérial

• Mettre en œuvre les ateliers et formations

Communication Evénementielle : contribuer à la réalisation d’événements internes ou externes

Compétences

• Être Proactif sur les tâches confiées

• Curiosité, agilité, force de proposition et envie d'apprendre

• Respect des délais sur la gestion des dossiers

• Savoir escalader en cas de nécessité, savoir demander de l’aide

• Autonomie / Rigueur

• Sens de l’organisation et des priorités

• Excellente communication écrite et orale

• Excellente posture en interne comme en externe lors des interactions

Votre profil

• Niveau d'études : Master en Ressources Humaines

Compétences techniques requises :

• Connaissances réglementaires du domaine.

• Capacité à analyser des données et à en tirer des conclusions.

• Appétence pour l'accompagnement individuel.

• Capacité à travailler en équipe et en transverse.

• Être force de proposition.

• Autonomie et rigueur

Compétences à développer grâce à ce poste :

• Développement de compétences en gestion de projet.

• Renforcement des capacités d'analyse et de reporting.

• Amélioration des compétences en communication interpersonnelle.

• Approfondissement des connaissances en gestion des ressources humaines.

• Expérience pratique dans l'accompagnement des collaborateurs.:

Avantages du poste :

• Opportunité de travailler dans un environnement dynamique et innovant.

• Accès à des formations et à des ressources pour développer ses compétences.

• Intégration au sein d'une équipe bienveillante et collaborative.

• Équipe fonctionnant en intelligence collective, favorisant la collaboration et l'échange d'idées

Orange/OF/DO/DOGSE/DR CORSE/DRH

En tant que Chargé(e) de Mission RH, votre rôle consiste à proposer, mettre en œuvre et mesurer des actions de gestion diverses du domaine RH sur le territoire. Ces actions s’adressent aussi bien à des publics internes (salariés, managers) qu’externes (clients, partenaires, élus, étudiants) et elles ont pour objectif de valoriser et développer les activités d’Orange en Corse. En collaboration avec les décideurs du territoire, nous participons à la conception de cette stratégie, tout en pilotant les différents leviers de la politique Ressources Humaines, tels que l'emploi, les parcours professionnels, la diversité et le développement des compétences. Nous soutenons et accompagnons les transformations des compétences et des organisations, tout en mettant en œuvre la nouvelle politique de Talent Management qui prend en compte les spécificités du territoire Corse.

Desired start date : Oct 15, 2026, 12:00AM

At Orange, only your skills matter.

Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.