CDD - Ingénieur performance equipement H/F

Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d’innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société.

En tant qu’acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d’aujourd’hui.

Rejoindre ST, c’est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50 000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d’inventer la technologie de demain.

Innover demande bien plus que des compétences techniques : cela nécessite des personnes inspirantes, qui savent collaborer avec respect et enthousiasme. Des collaborateurs animés par la passion, prêts à remettre en question le statu quo, à faire avancer l’innovation et à révéler leur plein potentiel.

Venez vivre cette aventure avec nous et contribuez à construire un futur plus intelligent et plus durable, en alliant responsabilité et innovation.

Notre technologie commence avec vous.

Notre future collaboration

Pour soutenir l’activité de production du site de Crolles 300 mm, nous recherchons un responsable équipements au sein de l’atelier de photolithographie, dans l’équipe "Scanner". Au sein d'une équipe Engineering pilotant les activités des techniciens postés, vous êtes responsable d’une famille d’équipements fonctionnant 24 h/24 et 7 j/7. En collaboration avec des fonctions variées (Process Engineering, Équipementier, Qualité, Production…) et des partenaires externes, vous intervenez sur des équipements avancés en utilisant tous les outils à votre disposition (métrologie, le pilotage statistique des procédés, la GMAO, logistique des pièces détachées). Vous serez également en charge de l'installation des nouveaux tools de votre parc et de leur industrialisation.

Votre mission

Grâce à vos idée et votre agilité, repoussez les limites de l'excellence opérationnelle de ST Crolles en optimisant les performances de vos équipement par la maintenance et l'ingénierie !

Vos activités:

Établir, entretenir et améliorer les standards de maintenance à appliquer par les techniciens des équipes postées sur le terrain : plan de maintenance préventive, procédures, outils, gestion des pannes courantes. Gérer le budget et la logistique des pièces détachées de votre périmètre. Apporter un support technique en deuxième ligne pour la résolution des problèmes complexes, en collaboration avec les équipementiers. Apporter votre expertise technique dans la compréhension et la résolution des problèmes liés à la qualité afin de réduire les rebuts. Vous mènerez également des projets d’amélioration continue Installer et mettre en production de nouvelles machines et industrialiser de nouvelles techniques. Le tout dans une équipe dynamique et un environnement stimulant !

Formation :

Ingénieur généraliste, électronique ou mécanique. Idéalement des connaissances dans le secteur de la micro-électronique.

Compétences requises :

Affinités pour la maintenance. Rigueur / sérieux / esprit d’équipe / initiative / curiosité / réactivité / anglais technique / maîtrise des outils informatique et bureautique.

Expérience :

Une première expérience en milieu industriel dans un poste similaire serait un plus.

ST est fière d’être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d’être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d’amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d’éthique et d’intégrité, de sens et de valeurs, d’organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025.

Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n’a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons.

Nous nous engageons à l’équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération.

Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d’apprentissage et d’évolution. La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d’entreprise.

Pour découvrir toutes nos opportunités, rendez-vous sur st.com/careers.