Analista de Planejamento | Três Lagoas/MS

Apoiar as atividades de planejamento e controle de projetos, atuando na atualização de cronogramas, acompanhamento de indicadores e consolidação de informações para suporte à gestão do projeto. O profissional trabalhará em conjunto com as áreas de engenharia, suprimentos, obras e controle de custos, contribuindo para o monitoramento das atividades e cumprimento dos prazos estabelecidos.

Principais Responsabilidades:

• Atualizar e acompanhar cronogramas de projetos utilizando MS Project;

• Coletar e consolidar informações de avanço físico das atividades;

• Apoiar a elaboração de relatórios de acompanhamento e indicadores de desempenho;

• Realizar o controle e atualização de curvas de avanço e cronogramas;

• Auxiliar na identificação de desvios de prazo e apoiar a implementação de ações corretivas;

• Manter registros e históricos das revisões de cronogramas;

• Dar suporte às reuniões de planejamento e acompanhamento dos projetos;

• Interagir com equipes de campo, engenharia, suprimentos e demais áreas envolvidas;

• Apoiar a elaboração de medições e controles administrativos relacionados ao planejamento.

Requisitos:

• Formação técnica ou superior em andamento/concluído em Engenharia, Administração, Produção, Mecânica, Eletrotécnica, Automação ou áreas correlatas;

• Experiência anterior em planejamento, controle de projetos ou áreas administrativas de apoio à engenharia e obras;

• Conhecimento em MS Project;

• Excel intermediário/avançado;

• Conhecimento básico de cronogramas, curvas de avanço e acompanhamento de atividades;

• Disponibilidade para atuar 100% presencial em Três Lagoas/MS.

Requisitos Desejáveis

• Experiência em projetos industriais, mineração, energia ou infraestrutura;

• Conhecimento em Primavera P6;

• Conhecimento em Power BI;

• Noções de controle de custos e produtividade;

• Familiaridade com indicadores de desempenho e acompanhamento de projetos.

Recompensas feitas para você

Nossas Total Rewards são a nossa forma de dizer: nós vemos você e valorizamos você. É mais do que remuneração e benefícios—it é um investimento significativo em você. O programa apoia seu desempenho, crescimento, segurança e desenvolvimento do seu potencial. Ele ajuda você a cuidar de si e da sua família, planejar seu futuro, desenvolver habilidades e carreira, colaborar em um ambiente inclusivo e contribuir com a comunidade. Na Schneider Electric, estamos aqui para o que mais importa para você. Saiba mais em nossa Página de Carreiras. * Programas e iniciativas podem variar de acordo com o país.

Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?

Ao pensar em entrar em uma nova equipe, a cultura é importante. Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT – Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe – começam conosco. IMPACT também é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável. Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm o potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias. Torne-se um IMPACT Maker na Schneider Electric – inscreva-se hoje!

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Tem de submeter uma candidatura online para ser considerada para qualquer posição connosco. Esta posição será afixada até ser preenchida. A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Refletimos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a "inclusão" é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos. Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança é nosso Código de Conduta e demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os nossos stakeholders. Você pode saber mais sobre nossa Carta de Confiança aqui. A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço nas áreas de recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.