Mid-Level
Profilo
Per azienda operante nel settore elettronica/elettrotecnica con sede a Piacenza stiamo cercando un cablatore con esperienza nel cablaggio e montaggio elettrico.
La realtà cliente è specializzata nella produzione e assemblaggio di quadri elettrici e componenti per impianti industriali, resistenze, con particolare attenzione alla qualità delle lavorazioni e al rispetto delle normative tecniche di riferimento.
La persona selezionata sarà inserita nel reparto produttivo dedicato al montaggio elettrico, occupandosi di attività operative su linee di produzione e su banchi di lavoro. Il lavoro si svolge a giornata o su due turni, in un contesto strutturato dove sono richieste precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli esecutivi.
Responsabilità
Eseguire attività di cablaggio di quadri elettrici e pannelli, seguendo schemi elettrici e indicazioni tecniche fornite dall’ufficio tecnico o dalla produzione.
Effettuare montaggio elettrico di componenti e dispositivi su strutture e supporti, garantendo il corretto fissaggio e la conformità agli standard aziendali.
Utilizzare strumenti manuali e attrezzature da officina per operazioni di taglio, spelatura e crimpatura di cavi, nel rispetto delle procedure di sicurezza.
Controllare visivamente il cablaggio eseguito, verificando la corretta disposizione dei cavi, l’identificazione e l’assenza di difetti o non conformità evidenti.
Collaborare con il team di produzione e con il responsabile di reparto per gestire le priorità di lavoro, rispettando i tempi assegnati e l’organizzazione dei turni.
Skill e Professionalità
Esperienza pregressa in attività di cablaggio e montaggio elettrico, maturata in aziende del settore elettronica o elettrotecnica o contesti produttivi affini.
Capacità di lettura di schemi elettrici di base e semplici disegni tecnici, con attenzione alla corretta interpretazione delle indicazioni operative.
Buona manualità nell’utilizzo di utensili da banco e strumenti di lavoro tipici del cablatore, nel rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro.
Precisione, ordine e attenzione ai dettagli durante le fasi di cablaggio, con orientamento alla qualità del prodotto finito e alla riduzione degli errori.
Disponibilità a svolgere lavoro a giornata o su due turni, garantendo flessibilità organizzativa e continuità operativa in base alle esigenze produttive.
Benefit
mensa aziendale
buoni pasto (se non si consuma pasto in mensa in caso di turnazione)
Informazioni Aggiuntive
Retribuzione regolata dal CCNL Metalmeccanica industria
Livello D2 - 1980,00 euro lordi mensili
13 mensilità
Premio di risultato erogato a luglio.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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