Pessoa Desenvolvedora Backend / Java III (Engenharia Cadastros)

Published on SEPTEMBER 04, 2026

Applications open until OCTOBER 30, 2026

Job type: Full-time employee Full-time employee

Work model: Remote Remote

Also for PwD

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JOB DESCRIPTION

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.

Vem fazer beleza com a gente!

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Estamos em um momento crucial de evolução arquitetural e expansão: além de sustentar nossa escala atual de mais de 7 milhões de transações mensais, estamos construindo a versão V2 da plataforma. Essa evolução irá incorporar a vertical de Crédito (Credit as a Service - CaaS), adicionando mais 11,3 milhões de novas movimentações por mês ao nosso ecossistema. Se você quer trabalhar com alta disponibilidade, escala massiva e soluções de impacto direto no core financeiro do GB, este é o seu lugar.

Responsabilidades e atribuições:

• Desenvolver, testar e colocar em produção soluções para problemas complexos de software com foco em inovação e alta disponibilidade;

• Escrever e testar códigos de forma incremental, ágil e bem documentada;

• Realizar code-reviews criteriosos e apoiar o time nas decisões técnicas e de design de arquitetura;

• Realizar deploy contínuo, monitoramento, logging e acompanhamento das aplicações em ambiente de produção;

• Manter e evoluir a plataforma de pagamentos, identificando causas raízes (root cause analysis) e minimizando impactos de incidentes;

• Interagir ativamente com áreas pares (como GBBS) e colaborar no refinamento técnico de histórias de usuário;

• Co-construir, junto à equipe, as decisões de futuro da arquitetura da plataforma.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Requisitos Necessários:

• Experiência com Java/Kotlin e SpringBoot;

• Domínio em arquitetura de microsserviços, APIs REST e orientação a eventos (Kafka);

• Sólidos conhecimentos em estruturas de dados, algoritmos e boas práticas de engenharia;

• Experiência com bancos de dados relacionais e não relacionais;

• Prática consolidada com testes unitários e de integração;

• Domínio em Git ou outro sistema colaborativo de controle de versão;

• Experiência em configuração e gestão de tarefas agendadas (scheduled jobs).

Diferencial:

• Experiência prévia no segmento de soluções financeiras, pagamentos ou fintechs;

• Conhecimentos em Frontend para apoio na criação/gestão de portais e ferramentas para times internos;

Especialização técnica em áreas de alta complexidade:

• Sistemas de alta disponibilidade, real-time ou tolerantes a falhas;

• Sistemas de missão crítica;

• Automação de infraestrutura, plataformas especializadas ou provisionamento de serviços.

Habilidades comportamentais:

• Entusiasmo por IA: Facilidade e interesse em aplicar Inteligência Artificial no dia a dia de trabalho para otimizar fluxos e produtividade;

• Adaptabilidade e Resiliência: Capacidade de lidar com cenários de mudança rápida, dinamismo e incertezas;

• Visão Crítica e de Qualidade: Foco em performance, segurança, decomposição de problemas, abstração e evolução contínua de sistemas;

• Aprendizado Contínuo: Alta capacidade, boa vontade e curiosidade para absorver novas tecnologias, práticas e culturas de engenharia;

• Visão de Contexto e Colaboração: Rapidez para compreender cenários complexos do negócio financeiro e facilidade para atuar em equipe.

ADDITIONAL INFORMATION

Benefícios que cuidam e se diferenciam:

No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.

Saúde:

• Plano médico e odontológico flexíveis

• Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares

• Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h

• Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação

Alimentação & bem-estar

• Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)

• Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema

• Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos

• Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota

• Day off de aniversário para celebrar do seu jeito

• Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem

Para sua família

• Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)

• Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil

• Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil

• Orientação jurídica, psicológica e social dedicada

Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

• Previdência Privada e Seguro de Vida

• Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado

• Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)

Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.

PROCESS STAGES

1. Registration

2. Triagem

3. Entrevista Recrutamento e Seleção

4. Pair programming

5. System Design

6. Entrevista com Liderança

7. Carta Oferta

8. Processo Admissional

9. Hiring

GRUPO BOTICÁRIO

De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.

Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.

Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.

Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.

Vem fazer beleza com a gente!

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