Junior, Mid-Level
Sei pronto a realizzare tutto ciò presso Mondelēz International?
Unisciti alla nostra missione per guidare il Futuro dello Snacking. Make It With Pride.
Ti assicuri che le campagne e le iniziative promozionali vengano attivate su tutti i clienti. Fornisci spiegazioni sul piano di attivazione, fornisci i materiali di supporto e sviluppi i requisiti di attivazione del POS (Point of Sale, Punto vendita) nello store.
In che modo contribuirai
Tu:
Coinvolgerai i brand & category teams sui requisiti del canale appropriato e sulle relative tempistiche
Comprenderai e svilupperai assieme al marketing i piani più appropriati per le campagne in base alla categoria e al retailer
Comprenderai i driver di acquisto e sarai responsabile dello sviluppo di materiali per il POS (Point of Sale, Punto vendita) specifici per l'account o il canale
Traccerai, eseguirai la post-valutazione e creerai il reporting dell'attività rispetto al piano di tutte le attività relative ai clienti e consiglierai miglioramenti e punti di vista chiave per lo sviluppo della strategia futura
Cosa ti serve
Un desiderio di indirizzare il tuo futuro e accelerare la tua carriera, oltre alle seguenti esperienze e conoscenze:
Esperienza in un settore di beni di largo consumo; preferenza per un'esperienza di lavoro con i clienti di prodotti alimentari
Gestione di progetti di supply chain o in un contesto commerciale
Competenze analitiche
Capacità organizzative e definizione delle priorità
Problem solving
Individuazione di soluzioni nuove e innovative
Lavoro di squadra
La conoscenza dei clienti e delle categorie rappresentano un netto vantaggio
Maggiori informazioni sul ruolo aziendale
Cosa devi sapere su questa posizione:
Quali altre capacità ti serviranno:
Istruzione/Certificazioni:
Requisiti specifici per il ruolo:
Requisiti di viaggio:
Orari di lavoro:
Nessun supporto disponibile per la relocation
Mondelēz International è un datore di lavoro che offre pari opportunità e tutti i candidati qualificati verranno presi in considerazione ai fini dell’impiego a prescindere da razza, colore della pelle, religione, sesso, orientamento o preferenza sessuale, identità di genere, origine nazionale, stato di disabilità, stato di veterano protetto oppure qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.
Apprezziamo i nostri dipendenti talentuosi e, quando possibile, ci sforziamo di aiutare i nostri collaboratori a crescere professionalmente prima di assumere nuovi dipendenti nelle posizioni aperte. Se pensi che la posizione aperta che visualizzi faccia al caso tuo, candidati!
Contratto a tempo indeterminato
Category Planning & Activation
Sales
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Sign up and I'll tell you right away how well Mondelēz International matches you — what you already have, and what's missing. Then I stay on it: I search for you and only write when I find something worth your time.