Senior
ATM, nell’ambito dello sviluppo del nuovo piano strategico e in un’ottica di continuo miglioramento dei propri servizi, è alla ricerca di un/a Ingegnere Progettista Senior da inserire nella Direzione Infrastrutture, con l’obiettivo di potenziarne le competenze e le capacità operative.
Supportare lo sviluppo e il coordinamento delle attività di progettazione interna (progetti ATM e verso committenti terzi), in relazione agli obiettivi di qualità, tempi e costi definiti, fornendo supporto per l'analisi di eventuali di criticità, fino alla pubblicazione della gara di appalto lavori;
Coordinare e verificare la progettazione sviluppata da soggetti terzi in relazione ai requisiti di qualità e rispetto della normativa vigente;
Definire, coordinandosi con le direzioni di ATM interessate, gli input necessari per lo sviluppo dei progetti;
Verifica della modellazione BIM per il settore delle costruzioni;
Elaborazione di specifiche tecniche, capitolati speciali d’appalto, cronoprogramma esecutivi, relazioni tecniche e documentazione tecnico/amministrativa propedeutica alla pubblicazione di gare pubbliche;
Coordinare progetti multidisciplinari, definire priorità, analisi e risoluzione di eventuali criticità.
Laurea Magistrale Ingegneria Civile/Edile - Architettura;
5 anni di esperienza nella progettazione architettonica e strutturale, maturata preferibilmente in aziende pubbliche e/o private in ambito infrastrutturale/industriale;
Conoscenza delle principali norme nazionali (Codice dei Contratti Pubblici, Testo Unico sulla sicurezza, Testo Unico Ambientale, ecc.);
Esperienza consolidata nella gestione della progettazione e nella gestione di fornitori esterni;
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, AutoCAD, Revit.
Proattività e iniziativa, ottime abilità relazionali e capacità di lavorare in team;
Ottime capacità di analisi, sintesi e spirito di innovazione;
Visione di insieme in presenza di problematiche complesse.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931 e dal CCNL Autoferrotranvieri. La retribuzione prevista per la posizione è compresa tra €42.000 e €45.000. La definizione del compenso specifico dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione. Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99.
Per la posizione ricercata si prevede altresì:
Premio di Risultato annuale al raggiungimento degli obiettivi aziendali anche convertibile in fringe e flexible benefits;
Prevista flessibilità oraria e smart working;
Tessera di libera circolazione sui mezzi ATM;
Programma di benefits e iniziative di welfare – scopri di più: Well-being.
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