Junior, Mid-Level, Senior
Desde Adecco Selección, colaboramos con un grupo líder en el suministro de soluciones eficientes y sostenibles para el sector automoción. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Simulación (Diseño Mecánico) para una de sus plantas en Burgos.
Se trata de una excelente oportunidad para formar parte de una compañía especializada con un claro enfoque en innovación y desarrollo tecnológico
La persona seleccionada participará en el desarrollo técnico de proyectos relacionados con producto, procesos e instalaciones, dando soporte al área de ingeniería y colaborando con el resto de departamentos en necesidades técnicas, con foco en diseño, simulación y mejora continua.
Funciones principales:
Elaboración, ejecución y seguimiento de planes de desarrollo, reportando avances al Responsable de Ingeniería.
Diseño técnico 2D y 3D de piezas y componentes mecánicos.
Simulación y análisis de piezas y procesos mediante software especializado.
Definición y desarrollo de procesos productivos asociados a los proyectos.
Identificación de necesidades técnicas y materiales.
Gestión de compras de maquinaria y materiales para proyectos de ingeniería.
Programación de robots vinculados a proyectos técnicos.
Elaboración de documentación técnica de proyectos.
Implantación de acciones para la consecución de objetivos de desarrollo.
Soporte técnico a diferentes departamentos.
Contribución al orden, mantenimiento y correcta gestión de el material técnico.
Requisitos
Grado en Ingeniería Mecánica.
Nivel de inglés entre B2 y C1.
Conocimientos en herramientas de diseño y simulación:
Experiencia en entornos de I+D, desarrollo o simulación de producto.
Valorable experiencia previa en sector automoción.
Capacidad para trabajar en entorno industrial y con piezas mecanizadas.
Carnet de conducir y vehículo propio.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido directamente con la empresa.
Horario:
Salario: punto de partida de 27.000 € brutos anuales, a valorar en función de la experiencia y adecuación del perfil. (Valorable perfiles junior y senior).
Plan de formación, desarrollo profesional y estabilidad a largo plazo.
Incorporación a un proyecto consolidado dentro de un grupo industrial de referencia.
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