Junior, Expert
Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All’interno dell’Area Customer Support Services & Training stiamo ricercando un/a Pricing Specialist per le nostre sedi di Sesto Calende / Vergiate.
Tipologia contrattuale: Sostituzione per congedo di maternità con possibilità di integrazione successiva.
La persona si occuperà delle seguenti attività:
Gestione e Manutenzione del Catalogo Servizi:
Curare l'aggiornamento e la manutenzione regolare del catalogo dei servizi aziendali.
Intercettare, analizzare e risolvere le problematiche operative legate alla fruizione dei servizi.
Gestione della Value Proposition per il Cliente:
Definire e presidiare la proposta di valore per il cliente finale.
Gestire e monitorare le politiche del listino prezzi (Pricing Policy).
Coordinare e gestire gli eventi legati alla promozione e valorizzazione dei servizi.
Presidiare e ottimizzare le strategie e l'operatività sui canali digitali.
Customer Experience & Omnicanalità:
Titolo di studio
Seniority
Conoscenze e competenze tecniche
Approfondita dimestichezza con le dinamiche e i processi industriali.
Competenze consolidate nella gestione e manutenzione di cataloghi di servizio e risoluzione di criticità operative.
Conoscenza delle metodologie di definizione e gestione delle politiche di pricing e dei listini prezzi.
Competenze nella gestione della Value Proposition e nell'integrazione di canali digitali.
Esperienza nell'organizzazione e gestione di eventi promozionali o di settore.
Competenze comportamentali
Problem Solving operativo e capacità analitica.
Proattività e spirito di iniziativa.
Flessibilità e attitudine all'adattamento in contesti dinamici.
Orientamento al cliente (Customer Mindset).
Ottime capacità comunicative, relazionali e di lavoro in team.
Conoscenze linguistiche
Competenze informatiche
Dimestichezza e frequente utilizzo di sistemi ERP (costituirà titolo preferenziale la conoscenza del gestionale SAP).
Ottima padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel a livello avanzato per l'analisi di dati e listini).
Conoscenza dei principali strumenti e piattaforme per la gestione dei canali digitali.
Altro
COSA OFFRIAMO Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
Modalità di lavoro: Ibrida;
Categoria contrattuale: Impiegato;
Tipologia contrattuale: tempo determinato 6 mesi in somministrazione;
Tredicesima mensilità;
premialità legata ai risultati di Business;
Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
IL PROCESSO DI SELEZIONE Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority: Junior
Primary Location: IT - Sesto Calende
Additional Locations: IT - Vergiate
Contract Type:
Total Base Pay Range: €32,731.92 – €43,000
Hybrid Working: Ibrido
Sign up to apply and find out right away if you're a fit.
Your agent will tell you — in seconds.
Sign up and I'll tell you right away how well Leonardo matches you — what you already have, and what's missing. Then I stay on it: I search for you and only write when I find something worth your time.