Responsable de mercado

Desde Gi Group nos encontramos en búsqueda de RESPONSABLES DE MERCADO para incorporarse a un prometedor proyecto dentro del sector de la distribución.

El puesto incluye un periodo inicial de formación de 4 meses en Logroño. Es un requisito imprescindible para poder avanzar en el proceso, por lo que será necesario tener disponibilidad y movilidad durante este periodo.

Se trata de un puesto con gran desarrollo, en el que serás responsable de una de las áreas de sus supermercados/hipermercados, liderando la plantilla, gestionando los resultados y ventas de la misma y ofreciendo una excelente experiencia al cliente. Para ello recibirás una formación de la máxima calidad.

Si eres una persona comprometida, con actitud positiva, orientación a resultados y auténticas ganas de aprender y evolucionar dentro de la compañía, esta es tu oportunidad.

¿QUÉ BUSCAMOS?

• Grado Superior o carrera universitaria finalizada.

• Proactividad, ganas de asumir retos, autonomía, pasión por el comercio, gran orientación al cliente, compromiso y flexibilidad. ¡Tu actitud nos importa más que tu experiencia!

• Disponibilidad para trabajar en distintas localizaciones de la Comunidad de Madrid, una vez finalizada la formación.

• Valorable experiencia previa en sector servicios/comercio/retail desarrollando las funciones descritas.

¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE?

• Proyecto estable con plan de carrera y desarrollo profesional.

• Formación completa en el puesto, práctica (80%) y teórica.

• Salario competitivo con plan de escalado desde los primeros meses.

• Excelente ambiente laboral en una organización que pone a las personas en el centro de su negocio.

• Horario: de 8:00 a 13:30 y de 16:00 a 19:00 h, de lunes a domingo, con dos días libres a la semana.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

IMPULSAR Y GESTIONAR LA ACTIVIDAD COMERCIAL

• Garantizar la máxima satisfacción del cliente asegurando un mercado atractivo y acogedor.

• Asegurar una correcta señalética y balizaje, indicación de precios, accesibilidad al producto y fluidez en la circulación de clientes.

• Analizar el perfil del cliente y adaptar la propuesta comercial a sus necesidades.

• Gestionar el aprovisionamiento y la mercancía.

LIDERAR EL EQUIPO

• Dirigir y liderar al equipo, poniendo en valor el producto y dinamizando las ventas.

• Planificar y hacer seguimiento de la formación obligatoria del equipo.

• Impulsar el desarrollo profesional y el crecimiento interno y participar en procesos de selección junto al equipo de RRHH.

• Dotar al equipo de los recursos necesarios, manteniendo un alto nivel de exigencia y fomentando un buen clima laboral.

ALCANZAR RESULTADOS

• Alcanzar los objetivos establecidos y optimizar los resultados.

• Impulsar la cifra de ventas mediante acciones comerciales.

• Gestionar los recursos asegurando un stock sano, fiable y alineado con el volumen de ventas.

¡Si cumples con el perfil y te entusiasma lo que lees, estaremos encantad@s de conocerte!

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