Entry Level
Work On Time – Agenzia per il Lavoro, filiale di Vallefoglia, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un PIEGATORE LAMIERA.
La risorsa selezionata si occuperà della lavorazione e piegatura di lamiere in acciaio, utilizzando presse piegatrici a controllo numerico, nel rispetto degli standard di qualità e delle norme di sicurezza.
TI OCCUPERAI DI:
Conduzione e utilizzo di presse piegatrici a CNC;
Lavorazione e piegatura di lamiere in acciaio;
Lettura e interpretazione del disegno tecnico e del disegno di taglio;
Comprensione di misure, gradi e verso di angolazione indicati nel disegno;
Sostituzione e regolazione di cave, lame e attrezzature in funzione della tipologia di lavorazione;
TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ:
Hai una minima esperienza, anche breve, nel ruolo di lamierista, piegatore o in lavorazioni metalmeccaniche;
Hai una buona capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico/meccanico e del disegno di taglio;
Conosci il funzionamento e l'utilizzo di macchinari CNC;
Sai riconoscere e sostituire cave, lame e attrezzature in base alla lavorazione da effettuare;
Sai interpretare misure, gradi e verso di angolazione indicati nei disegni;
COSA OFFRIAMO:
Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione (3-6 mesi), con possibilità di inserimento diretto in azienda;
Sei disponibile a lavorare full time 40 ore settimanali;
Il CCNL di riferimento è CCNL Metalmeccanica
Retribuzione netta mensile indicativa: € 1.400 – € 1.600;
Inserimento in un contesto strutturato con possibilità di crescita professionale.
Sede di lavoro: San Giovanni in Marignano (RN)
Informati 07211837728
#wotpesaro
Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA www.work-ontime.it Registro Imprese N° REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 – Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento S.O. Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
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