(Associate) Manager Process Advisory - AI & Automation (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung

Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft – Driving meaningful impact

In einer Welt im Wandel, geprägt von neuen Technologien, der Dringlichkeit nachhaltigen Handelns und globalen Umbrüchen, stehen Unternehmen vor großen Herausforderungen: sich neu zu erfinden und alle Interessengruppen nachhaltig einzubinden.

Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen.

Mit über 4.000 Berater*innen an mehr als 30 Standorten in ganz Europa arbeiten wir täglich daran, Geschäftsstrategien und Technologie zu verschmelzen, um innovative und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Unser Fokus liegt darauf, durch intelligente Methoden und Technologien nachhaltige Veränderungen zu erzielen. Uns verbindet die gemeinsame Vision: „Driving meaningful impact“.

Bist du bereit, aktiv an dieser Veränderung teilzuhaben und in einem dynamischen Umfeld eine signifikante Rolle zu spielen? Dann bewirb dich und werde Teil des Teams.

Stellenbeschreibung

Du berätst Ministerien, Bundes- und Landesbehörden sowie weitere öffentliche Institutionen bei zentralen Transformationsvorhaben rund um Prozesse, Organisation und den Einsatz von Automatisierung und KI. In deiner Rolle gestaltest du komplexe Entscheidungsprozesse auf Leitungsebene aktiv mit und sorgst dafür, dass aus Strategien umsetzbare Lösungen werden.

• In dieser spannenden Position bist du verantwortlich für Beratungsprojekte und Teilprogramme im Public Sector zu Prozessmanagement, Automatisierung, KI-Einsatz und organisatorischer Transformation

• Du strukturierst komplexe fachliche Fragestellungen, entwickelst belastbare Entscheidungsgrundlagen und bereitest diese adressatengerecht für Leitungsebenen auf

• Darüber hinaus steuerst du Projektteams sowie zentrale Stakeholder auf Kundenseite und stellst Fortschritt, Qualität und Zielerreichung sicher

• Als (Associate) Manager*in konzipierst und begleitest du Initiativen zur Prozessoptimierung, z. B. durch datenbasierte Analysen, Steuerungsmodelle und Kennzahlensysteme

• Gemeinsam mit den Projektteams entwickelst du praxisnahe Ansätze zur Automatisierung und zum Einsatz von KI und begleitest deren Einführung und organisatorische Verankerung

• Auch die Arbeit an Transformationsprojekten im Kontext Prozessmanagement und Organisationsentwicklung, etwa beim Aufbau oder der Weiterentwicklung von Standards in der öffentlichen Verwaltung, ist Teil der Rolle

• Du bringst dich in die Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie in Angebots- und Akquiseprozesse ein

• Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

Qualifikationen

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, zum Beispiel in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer IT-Managementberatung mit Schwerpunkt Public ist zwingende Voraussetzung

• Du hast weitreichende Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teilprojekten sowie in der Zusammenarbeit mit Führungskräften im öffentlichen Sektor

• Du verfügst über Zertifizierungen oder fundierte Kenntnisse in relevanten Methoden und Frameworks, beispielsweise Scrum, PRINCE2, ITIL, COBIT oder TOGAF

• Erfahrung oder starkes Interesse an KI-gestützten Methoden zur Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen ist von Vorteil

• Ein souveränes Auftreten im managementnahen Umfeld sind für dich selbstverständlich

• Gute Deutschkenntnisse (ab B2-Niveau) sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Zusätzliche Informationen

• Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens

• Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical

• Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage

• SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst

• IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten

• Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets

• Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.

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