Produktägare

Företagsbeskrivning

Hägglunds är en del av Bosch Rexroth och har över 50 års erfarenhet av utveckling och tillverkning av hydrauliska drivsystem för krävande industriella applikationer världen över. Vårt huvudkontor och vår huvudsakliga produktionsanläggning finns i Mellansel utanför Örnsköldsvik, där hela värdekedjan finns samlad, från utveckling och konstruktion till produktion, försäljning och service.

Vi har cirka 700 medarbetare globalt, varav omkring 350 arbetar i Mellansel. Här kombineras den familjära känslan och de korta beslutsvägarna med styrkan i att vara en del av en global koncern.

Vill du ha en central roll i utvecklingen av Hägglunds produkter och framtida produktstrategier? Trivs du med att leda tvärfunktionella team och omsätta idéer och marknadsbehov till konkreta lösningar? Då kan du vara den Produktägare vi söker.

Om rollen

Som Produktägare ansvarar du för att utveckla och förvalta delar av Hägglunds produktportfölj. Du arbetar i gränslandet mellan teknik, affär och kundvärde med fokus på att säkerställa att våra produkter fortsätter vara konkurrenskraftiga och möter marknadens behov.

Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med bland annat utveckling, produktion, inköp, logistik, försäljning och service, där du omsätter strategiska mål till konkreta planer och aktiviteter. Du rapporterar till Teknisk chef, som ingår i företagets ledningsgrupp, och får en central roll i utvecklingen av framtidens produkter och produktstrategier.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:

• Leda och koordinera tvärfunktionella produktteam

• Ansvara för produktstrategi, roadmap och prioritering av backlog och utvecklingsinsatser

• Utveckla och förvalta delar av Hägglunds produktportfölj genom hela produktlivscykeln

• Säkerställa balans mellan kundvärde, affärsnytta, hållbarhet och teknisk utveckling

• Samordna och driva utvecklingsprojekt tillsammans med interna intressenter och specialistfunktioner

Kravspecifikation

För att lyckas i rollen behöver du trivas med att leda och driva arbete framåt genom andra. Du har förmåga att skapa engagemang, bygga förtroende och få människor att samlas kring gemensamma mål. Rollen kräver att du är strukturerad, affärsmässig och kommunikativ med förmåga att omsätta strategier till konkreta planer och aktiviteter.

Eftersom du leder tvärfunktionella team utan formellt personalansvar är det viktigt att du har förmåga att påverka, samordna och skapa framdrift genom samarbete och tydlig kommunikation.

Vi söker dig som har:

• Högskole- eller universitetsutbildning inom teknik, industriell ekonomi eller annat relevant område

• Erfarenhet av produktutveckling, projektledning, produktägarskap eller liknande roller

• God teknisk förståelse och förmåga att sätta dig in i komplexa produkter och system

• Erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt med flera intressenter

• Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift

Vi ser det som särskilt meriterande om du har erfarenhet av produktstrategi eller produktportföljhantering inom tillverkande industri.

Ytterligare information

Vill du veta mer?

För frågor om tjänsten, kontakta då rekryterande chef Daniel Kajhager, på telefonnummer 0660-87601 eller mejl [email protected].

För frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta HR Business Partner Ida Renström på telefonnummer 0660-87078 eller mejl [email protected].

I denna rekrytering har vi valt samarbetspartners och rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt från rekryterings-, bemannings- och konsultföretag samt övriga annonsförsäljare.

Mer information om Hägglunds produkter och drivsystem kan du hitta på www.hagglunds.com

Vill du ansöka tjänsten? Välkommen med din ansökan senast 2026-09-27. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningsperioden så tillsättning kan komma att ske innan ansökningstiden gått ut. Ansök därmed gärna så snart som möjligt!

Vill du veta med om att jobba och leva i Örnsköldsvik Kommun? Om du inte kommer från området, så kan du på ett lättsamt sätt få en bild av ditt framtida liv i Örnsköldsvik här!

Varför jobba vid Hägglunds i Mellansel?

Välkommen till ett unikt globalt företag med en lång lokal historia och förmåner i olika former. I Mellansel möts det bästa av två världar: Internationell puls i en familjär lokal miljö. Som också är en miljö där alla funktioner ryms under ett tak och där du har kollegor som är alltifrån ingenjörer och operatörer till inköpare och säljare.

Här har du möjlighet att både utveckla dig själv och vår verksamhet. För oss är mångfald självklart inte bara globalt inom Bosch Rexroth utan också lokalt i Mellansel. Här samarbetar kollegor av olika nationalitet, kön, ålder och bakgrund och med olika erfarenheter. På så sätt kan vi tillsammans utvecklas och hela tiden få nya perspektiv.

Vi vet att vi inte är ensamma om att ha fantastiska kollegor. Men vi vet också att våra medarbetare berättar om de fina arbetskamraterna och att det finns en anda av att hjälpa och ta hand om varandra. Hos oss ska det vara roligt att gå till jobbet och vi ska gå dit med god hälsa. Och när vi går hem för dagen ska hälsan vara minst lika god och vi ska känna att det är lika roligt att komma tillbaka nästa dag.

Hur är det att jobba hos oss?

Allt vi gör handlar om att röra oss framåt och genom att göra det vinner både våra kunder och vi. Vår kultur har byggts upp sedan Hägglunds hjärta började slå i Mellansel och har sedan dess utvecklats i andan av en global vinnarkultur. Vi beskriver oss själva med att vi är kundfokuserade, innovativa, modiga, agila och excellenta. Tillit, förtroende och uppskattning är avgörande för att vi ska samarbeta, utvecklas och trivas på jobbet. Vi stöttar varandra och ger konstruktiv återkoppling på varandras arbete.

Som medarbetare hos oss har du alla möjligheter att utvecklas och röra dig framåt tillsammans med oss.