Analista de Mídia Digital Sênior | São Paulo - SP

SAO PAULO GENERAL OFFICE

Carga horária: Horário integral com flexibilidade

Adaptação no processo: A P&G está comprometida em fornecer acessibilidade e suporte a qualquer candidato com deficiência durante o processo de recrutamento, avaliação e seleção. Se você precisar de alguma adaptação relacionada à sua deficiência para participar do processo de recrutamento, acesse: https://faq.pgwebtools.com/disability-accommodation-request/?fl_builder para enviar sua solicitação. Em caso de solicitação você não deve completar nenhuma avaliação até que tenha sido contatado para verificação de documentação.

Você é uma pessoa curiosa, com vontade de aprender e interesse pelo ecossistema de mídia digital?

Na P&G, o Analista de Mídia Digital fará parte do time responsável por apoiar a operação e a evolução da mídia digital das nossas marcas. A posição atuará em parceria com times internos, agências, Google e outros parceiros de mídia para acompanhar campanhas, identificar oportunidades de otimização e garantir a excelência na execução das iniciativas digitais. Buscamos uma pessoa analítica, organizada e colaborativa, com interesse por mídia digital, tecnologia e dados, que goste de trabalhar com diferentes stakeholders e transformar informações em recomendações para o negócio.

Como Analista de Mídia Digital, você irá:

• Atuar como ponto de contato entre a P&G, agências, Google e outros parceiros de mídia para temas relacionados à operação de mídia digital.

• Acompanhar o planejamento, a implementação e a otimização de campanhas com a agência, garantindo alinhamento às diretrizes das marcas e qualidade na execução.

• Monitorar resultados, métricas e investimentos das campanhas, identificando oportunidades de melhoria e apoiando recomendações de otimização.

• Apoiar o desenvolvimento, a implementação e o acompanhamento de testes e iniciativas de mídia, consolidando aprendizados e resultados.

• Dar suporte aos times de marca em temas relacionados a plataformas de mídia, guidelines, políticas e brand safety.

• Organizar planos de ação, cronogramas e acompanhamentos junto a agências e parceiros.

• Identificar oportunidades de melhoria em processos, ferramentas e rotinas da operação de mídia digital.

Principais habilidades necessárias:

• Análise e Precisão: Perfil analítico apurado e atenção exemplar aos detalhes, crucial para a interpretação de dados.

• Colaboração Eficaz: Facilidade em colaborar com diversos stakeholders (equipes, agências, parceiros) para atingir objetivos comuns.

• Organização e Comunicação Estratégica: Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades, interpretar informações complexas e comunicar insights de forma clara e objetiva

• Graduação em Marketing, Comunicação, Publicidade, Administração, Business Analytics, Data Science ou áreas correlatas.

• Experiência sólida em mídia e marketing digital, com proficiência no ecossistema Google (Ads, YouTube, DV360, Analytics) e atuação com agências ou parceiros de mídia.

• Conhecimento do pacote Microsoft Office, especialmente Excel e PowerPoint.

Diferenciais

• Inglês avançado.

• Conhecimento de Campaign Manager, ferramentas de ad serving ou Power BI.

• Familiaridade com inteligência artificial aplicada à mídia e ao marketing.

• Experiência em empresas de bens de consumo ou em ambientes com múltiplas marcas.

Benefícios:

• Salário competitivo

• Vale Alimentação e/ou Refeição

• Cartão Flexibilidade

• Benefício transporte

• Plano de saúde

• Seguro dental

• Benefício de medicamentos e reembolso de vacinas

• Seguro de vida

• Wellhub (GymPass)

• Atividades do nosso programa de bem-estar

• Apoio psicológico e orientação financeira

• Horário de trabalho flexível

Sobre a P&G A P&G foi fundada em 1837 nos Estados Unidos e está presente no Brasil desde 1988. Fiel à nossa missão de melhorar a vida das pessoas, agora e para as futuras gerações, a P&G é a maior empresa de bens de consumo do mundo, atendendo aproximadamente 5 bilhões de pessoas em mais de 180 países, sempre trazendo inovação e os melhores produtos para nossos consumidores. A empresa possui um dos portfólios mais robustos de marcas líderes, confiáveis e de alta qualidade - incluindo Pampers®, Pantene®, Gillette®, Downy®, Oral-B®, Ariel®, Always®, Head & Shoulders®, Venus®, Old Spice®, entre outras. Cidadania é uma parte fundamental da nossa estratégia de crescimento integrado e uma oportunidade de gerar valor para todos os nossos stakeholders. O crescimento da P&G está conectado ao nosso compromisso de sermos uma cidadã corporativa e à nossa intenção de servir a todos: consumidores, clientes, colaboradores, acionistas e sociedade. Com isso, acreditamos que a igualdade e inclusão são fatores fundamentais para o sucesso do nosso negócio e para a criação de um ambiente de trabalho em que todos possam prosperar. Não toleramos discriminação com base em qualquer critério, como (mas não se limitando a) religião, cor, nacionalidade, gênero, orientação sexual, idade, estado civil ou deficiência. Trabalhamos ativamente para atrair, desenvolver e reter os melhores talentos de uma ampla diversidade de origens, pois isso nos inspira e impulsiona a inovação, ajudando-nos a resolver problemas e melhorar a vida dos consumidores brasileiros. Além de igualdade e inclusão para todos, nosso trabalho em Cidadania inclui ética e responsabilidade corporativa, impacto na comunidade e sustentabilidade ambiental. Saiba mais sobre nosso trabalho em https://us.pg.com/citizenship/.

Venha fazer parte de uma cultura onde respeito e inclusão são pilares fundamentais, permitindo que você se apresente como seu eu autêntico e contribua no seu máximo potencial. Esperamos você!

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