Castrol - Operator 1 (m/f/d) – befristet auf 12 Monate

Job Family Group: Operations Group

Job Description:

Castrol - Operator 1 (m/f/d) – befristet auf 12 Monate

Wer wir sind: Als eine der weltweit führenden Schmierstoffmarken kann Castrol auf eine lange Tradition der Innovation und Unterstützung von Wegbereitenden zurückblicken. Dank unserer Leidenschaft für Höchstleistung und einer schon immer stark auf Kooperation und Partnerschaft ausgerichteten Philosophie konnte Castrol Schmierstoffe und Fette entwickeln, die seit mehr als 125 Jahren für die Mobilität an Land, auf dem Wasser, in der Luft und im Weltraum führend sind. Heute verfolgt Castrol auch das Ziel stärkerer Nachhaltigkeit durch Abfallreduzierung und Senkung der CO2-Emissionen im Lebenszyklus von Castrol Produkten. Castrol ist Teil von bp und bietet Produkte und Dienstleistungen für Kund: innen und Verbraucher: innen in den Branchen Automobil, Marine, Industrie und Energie. Unsere Markenprodukte stehen weltweit für Innovation, Technologieführerschaft, Leistungsstärke und ein kompromissloses Bekenntnis zur Qualität.

Wie Du die Zukunft mitgestalten kannst:

Du sorgst dafür, dass unsere Fertigprodukte sicher, termingerecht und in höchster Qualität hergestellt werden. Dabei übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben in der Produktion von Kaltmischungen sowie bei der Additivierung und Abfüllung von Fetten und Ölen und trägst aktiv zu einem reibungslosen Produktionsablauf bei.

Dein neues Aufgabenumfeld – sicher, anspruchsvoll und zukunftsorientiert:

• Herstellung von Fertigprodukten im Werk MGB gemäß Herstellvorschriften

• Ordnung und Sauberkeit der Gerätschaften und des Arbeitsplatzes

• Führen von Flurförderzeugen

• Umsetzung der Produktionsaufträge zur Herstellung von Fertigprodukten unter Einhaltung der dazugehörigen Reinigungslisten

• Bedienen von EDV Systemen (z. B. Drucker, Scanner)

• Der Stelleninhaber arbeitet sehr eng mit den Teams der Produktion, Produktionsleitung und QP zusammen

• Einhaltung aller Vorgaben aus den Bereichen Arbeitssicherheit und Qualität

• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches um die Wettbewerbsfähigkeit des Standortes zu erhalten (betriebliches Vorschlagwesen)

• Proaktive Meldung an den Vorgesetzten bei Qualitätsabweichungen und deren mögliche Ursachen benennen

Dein Qualifikationsprofil – fundiert und aus Leidenschaft:

• hohe Einsatzbereitschaft und Motivation

• gut organisierte Arbeitsweise

• schnelle Auffassungsgabe

• ausgeprägtes HSSE-Bewusstsein

• kunden- und leistungsorientiertes Denken und Handeln

• zielorientierte Arbeitsweise

• plant sorgfältig, trifft sachliche Entscheidungen und verhält sich korrekt

• befolgt die BP Richtlinien und Standards und hält andere dazu an, dies auch zu tun

• befasst sich mit den bewährten Verfahren bei BP (Best Practices) und wendet diese an, arbeitet professionell und strebt eine bestmögliche Arbeitsausführung an.

• setzt das Team an die erste Stelle

• unterstützt alle, mit denen zusammengearbeitet wird und trägt dazu bei, die Effektivität des Teams zu steigern, damit bestmögliche Ergebnisse erzielt werden können.

• ist immer bestrebt, sich korrekt gemäß den BP Richtlinien und Standards zu verhalten und begegnet Herausforderungen mit Ausdauer und Umsicht

• spricht Mängel offen an. Sagt auch „Nein“ oder „Stopp“, wenn dies erforderlich sein sollte.

• abgeschlossene zweijährige einschlägige Berufsausbildung Staplerschein

Work-Life Balance und was sonst noch für uns spricht:

• Willkommen an Bord: Onboarding leicht gemacht.

• Flexibel Arbeiten: Flexible Modelle, freie Tage und Sabbaticals inklusive.

• Top Vergütung: Gehalt, Boni und zahlreiche Benefits.

• Entfalte Dich!: Tausende Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichem Wachstum.

• Fit bleiben: Gesundheit & Wohlfühlen im Fokus.

• Team Spirit: Events und gemeinsamer Spaß.

• Doppelt Gutes tun: Spenden werden verdoppelt.

Für alle Details rund um das Thema Benefits besuche unsere Website (Careers at bp | Explore your future with us).

Wir engagieren uns für Gleichstellung, Diversität sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.

Travel Requirement: No travel is expected with this role

Relocation Assistance: This role is not eligible for relocation

Remote Type: This position is not available for remote working

Skills: .

Legal Disclaimer:

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, socioeconomic status, neurodiversity/neurocognitive functioning, veteran status or disability status. Individuals with an accessibility need may request an adjustment/accommodation related to bp’s recruiting process (e.g., accessing the job application, completing required assessments, participating in telephone screenings or interviews, etc.). If you would like to request an adjustment/accommodation related to the recruitment process, please contact us.

If you are selected for a position and depending upon your role, your employment may be contingent upon adherence to local policy. This may include pre-placement drug screening, medical review of physical fitness for the role, and background checks.