Mid-Level
in.HR Agenzia per il Lavoro ricerca per importante azienda cliente operante in ambito produttivo un/una:
IMPIEGATO GESTIONE TURNI E ORGANIZZAZIONE DEL PERSONALE
La risorsa sarà inserita all'interno dello stabilimento produttivo e avrà il compito di supportare l'organizzazione quotidiana delle attività attraverso una corretta pianificazione delle risorse.
Il ruolo richiede una costante attenzione alle esigenze della produzione e la capacità di intervenire rapidamente in caso di variazioni, assenze o situazioni impreviste, individuando soluzioni organizzative efficaci e garantendo la continuità delle attività.
La persona selezionata si occuperà di:
predisporre la pianificazione dei turni in funzione delle necessità operative dello stabilimento;
aggiornare la programmazione in presenza di assenze, ferie o cambiamenti organizzativi;
verificare quotidianamente la disponibilità delle risorse e la corretta copertura delle attività;
gestire eventuali criticità legate alla turnazione, intervenendo tempestivamente per individuare alternative;
collaborare con i responsabili delle diverse aree produttive nella gestione del personale;
contribuire a un'adeguata distribuzione delle risorse in relazione ai carichi di lavoro;
mantenere aggiornati i dati relativi a presenze e assenze e alla pianificazione del personale.
La ricerca è rivolta a candidati/e in possesso di:
diploma o laurea, preferibilmente in ambito gestionale;
buona conoscenza di Microsoft Excel;
familiarità con strumenti o software dedicati alla pianificazione e organizzazione dei turni.
Sono particolarmente apprezzate capacità di organizzazione, precisione e attenzione al dettaglio, unite a una buona capacità di gestione delle priorità.
Cerchiamo una persona concreta e affidabile, capace di lavorare in un contesto caratterizzato da ritmi dinamici e frequenti necessità di adattamento.
Completano il profilo:
capacità di affrontare e risolvere rapidamente problematiche organizzative;
buona resistenza allo stress e capacità di mantenere lucidità anche nelle situazioni più complesse;
buone capacità comunicative e relazionali;
predisposizione al confronto con responsabili di reparto e personale operativo;
flessibilità e orientamento al risultato;
senso di responsabilità e attenzione alla continuità del processo produttivo.
Luogo di lavoro: FOSSANO (CN)
Orario di lavoro: full time su orario centrale 8.30-12.30/14.00-18.00
Tipologia contrattuale: CCNL ALIMENTARI INDUSTRIA - ral tra i 28 e i 30 k
Aut.Min. n° 193 del 18/12/2017 - i candidati ambosessi (D.Lgs. n. 198/2006 e smi) sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy sul sito www.inhrgroup.it (Codice Privacy D.Lgs 196/2003 - Regolamento Europeo)
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