Junior Line Leader (F/M/X)

Job Description

Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?

Unisciti alla nostra missione per guidare il Futuro dello Snacking. Make It With Pride.

Questo ruolo contribuisce ad assicurare una continuità duratura della padronanza tecnica e della leadership di linea nella produzione, guidando una linea chiave del business (tecnica, di sistema o organizzativa) per garantire risultati definiti dalle necessità aziendali urgenti dello stabilimento. Dovrai assicurare il raggiungimento dei risultati di business essenziali e lo sviluppo di altri per assicurare la continuità duratura della padronanza tecnica nella linea di produzione. Utilizzando un approccio sistematico, dovrai sfruttare le tue abilità strategiche per assicurare il mantenimento dei risultati a lungo termine.

In che modo contribuirai

In quello che probabilmente sarà il tuo primo ruolo manageriale, dovrai assicurare il raggiungimento degli obiettivi di Mondelez International relativi a sicurezza, qualità, costo, risultati, sostenibilità e morale e per le linee di cui sei responsabile, scomponendo gli obiettivi di sezione in obiettivi di linea e unità e assicurando che i dipendenti comprendano gli obiettivi individuali di performance rispetto ai obiettivi generali. In questo ruolo, sarai responsabile della creazione del budget e della gestione dei costi, della governance e delle conformità, dell'eliminazione delle perdite e della pianificazione del personale, compresi assunzioni, retention, sviluppo, succession planning e individuazione di risorse ad alto potenziale. Senza di te, non potremmo garantire ai nostri clienti snack di alta qualità.

Cosa ti servirà

Il desiderio di tenere in mano le redini del tuo futuro e di accelerare la tua carriera. Dovrai contribuire con esperienza e conoscenze in:

• Sistemi di AM Step 4 e PM Step 3

• Manutenzione delle apparecchiature in condizioni di base in modo autonomo, compresi l'esecuzione di standard di AM & PM (per es. manutenzione dei guasti, manutenzione programmata) su apparecchiature dedicate

• TPM e Six Sigma, compresi la qualifica di AM Steps 5-6 e PM Step 3

• Guidare i team della linea

• Gestione diplomatica di situazioni interpersonali complesse

• Influenzare i colleghi in un ambiente sindacale

• Comunicazione efficace verbale e scritta, ottima attenzione per i dettagli

Maggiori informazioni sul ruolo aziendale

Cosa devi sapere su questa posizione:

Quali altre capacità ti serviranno:

Istruzione/Certificazioni:

Requisiti specifici per il ruolo:

Requisiti di viaggio:

Orari di lavoro:

Supporto alla Relocation disponibile?

Nessun supporto disponibile per la relocation

Riepilogo business unit

Apprezziamo i nostri dipendenti talentuosi e, quando possibile, ci sforziamo di aiutare i nostri collaboratori a crescere professionalmente prima di assumere nuovi dipendenti nelle posizioni aperte. Se pensi che la posizione aperta che visualizzi faccia al caso tuo, candidati!

Le nostre persone fanno la differenza per il nostro successo

Mondelēz International è un datore di lavoro che offre pari opportunità e tutti i candidati qualificati verranno presi in considerazione ai fini dell’impiego a prescindere da razza, colore della pelle, religione, sesso, orientamento o preferenza sessuale, identità di genere, origine nazionale, stato di disabilità, stato di veterano protetto oppure qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.

Entusiasta di far crescere la tua carriera?

Apprezziamo i nostri dipendenti talentuosi e, quando possibile, ci sforziamo di aiutare i nostri collaboratori a crescere professionalmente prima di assumere nuovi dipendenti nelle posizioni aperte. Se pensi che la posizione aperta che visualizzi faccia al caso tuo, candidati!

SE NECESSITI DI ASSISTENZA PER COMPLETARE LA TUA CANDIDATURA O DURANTE IL PROCESSO DI COLLOQUIO, CONTATTA IL RECRUITING COORDINATOR

job type

Contratto a tempo indeterminato

Manufacturing support

Manufacturing