Gerente de Marketing de Popcorners & Eqlibri

Overview

CARREIRAS PARA SORRIR

Na PepsiCo, você descobrirá um lugar onde nossa missão é criar sorrisos em todo o mundo. Com um portfólio de mais de 500 marcas adoradas, incluindo Gatorade, Lay’s e Quaker, nosso trabalho toca milhões de pessoas todos os dias. No coração da empresa está uma equipe de pensadores, criadores e solucionadores de problemas que colaboram para inovar e transformar ideias em ação. Impulsionados pela inovação e pelo foco em criar momentos de alegria por meio de alimentos e bebidas, nossas decisões são guiadas pela centralidade no consumidor, criando oportunidades para que nossos associados realizem um trabalho significativo e gerem um impacto duradouro nas comunidades que atendemos. Seja qual for o seu papel, você fará parte de uma comunidade global que valoriza suas ideias e o capacita a causar impacto, tanto em sua carreira quanto no mundo ao seu redor.

Responsibilities

A oportunidade

A pessoa Gerente de Marketing de Popcorners & Eqlibri será responsável por conduzir as agendas de “Better for you” de ponta a ponta, moldando a estratégia e impulsionando a execução para entregar crescimento sustentável por meio da colaboração multifuncional. A posição será responsável por desenvolver uma nova marca e novos segmentos que gerem penetração incremental, construindo equity para alavancar resultados de negócio.

O seu impacto

• Desdobrar planos estratégicos de médio e longo prazo.

• Liderar a gestão de performance da marca e dos indicadores financeiros, através do P&L, dados internos de vendas (sellin), Nielsen, Kantar, entre outros.

• Apoiar decisões estratégicas de negócio, incluindo Go-to-market, arquitetura de preço e estratégia de canais.

• Liderar a execução dos pipelines de inovação e das campanhas.

• Gerenciar times multifuncionais, agências e parceiros.

• Garantir o desdobramento do posicionamento de marca, traduzindo a estratégia global em campanhas localmente relevantes, além de liderar a governança e a excelência de execução das campanhas, incluindo cronograma, controle de orçamento, qualidade de conteúdo e visibilidade da comunicação integrada.

Qualifications

Quem estamos buscando?

• Ensino superior completo

• Visão estratégica e foco em crescimento.

• Estratégia de marca e comunicação.

• Orientação para resultados de negócio.

Se esta é uma oportunidade que te interessa, te encorajamos a se candidatar mesmo que não atenda a 100% dos requisitos.

O que você pode esperar da gente?

Na PepsiCo, queremos recompensar da melhor forma o seu desempenho e trabalho, cuidando sempre do seu bem-estar integral. Por isso, oferecemos:

• Remuneração competitiva, com componentes fixos e variáveis que permitirão alcançar suas metas financeiras.

• Um programa de flexibilidade que permitirá equilibrar melhor sua vida pessoal e profissional, adaptando seu horário de trabalho ao seu estilo de vida.

• Benefícios como seguros, telemedicina e check-up médico, para que você se mantenha sempre em seu melhor estado de saúde.

• Com nosso benefício de Auto Executivo, você poderá escolher entre um carro, que inclui também ajuda com combustível e manutenção; ou um bônus de auxílio transporte (apenas para níveis gerenciais L10+).

• Um programa de bem, com diferentes iniciativas ao longo do ano, que ajudará a promover mais equilíbri o para a sua saúde física, mental e integral -.

• Programas que ajudarão a cuidar do seu bem-estar financeiro e a alcançar suas metas em todas as etapas da sua vida: Programa de Bem-Estar Financeiro, Caixa de Poupança, Fundo de Poupança e Previdência Privada.

• Adoramos celebrar o sucesso, por isso contamos com programas de reconhecimento por tempo de trabalho, comportamentos, liderança, momentos de vida, entre outros.

• E como sua família também é importante para nós, estendemos benefícios como nossa Linha de Bem-Estar, Convênios e Descontos, programas de Bolsas de Estudo para seus/suas filhos(as), Planos de Auxílios para diferentes momentos de vida, entre outros.

Na PepsiCo, estamos comprometidos em promover uma equipe de trabalho diversa, criando um espaço colaborativo, equitativo e inclusivo, onde todas as pessoas - independentemente de como nos parecemos, de onde viemos ou a quem amamos - tenham suas vozes ouvidas. Oferecemos igualdade de oportunidades e consideramos os(as) candidatos(as) para todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.