Gerente de Canales Comerciales

Gerente de Canales Comerciales

Posting Start Date: 8/6/26

Requisition ID: 69759

Informations générales

Madrid, Spain, 28042

ENGIE ESPAÑA, S.L.U.

Business Development / Sales / Marketing

Permanent

Full - Time

Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente.

En ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Únete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo!

Actualmente estamos buscando un/a Gerente de Canales Comerciales para trabajar en remoto pero con sede en Madrid.

Misión

Tu misión como Gerente de Canales Comerciales dentro de la Dirección Comercial de ENGIE en España es desarrollar, coordinar y optimizar la red de coordinadores y canales comerciales indirectos, asegurando la consecución de los objetivos de captación, ventas, margen y calidad. Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de crecimiento, impulsar la productividad de los colaboradores, garantizar la correcta implantación de la estrategia comercial y actuar como principal punto de enlace entre ENGIE y su red de partners comerciales.

Funciones principales

• Reportar directamente al Director Comercial, actuando como su principal apoyo en la definición, implementación y seguimiento de la estrategia comercial del negocio B2B.

• Colaborar en la elaboración de los planes comerciales, presupuestos, objetivos de ventas y planes de crecimiento de la compañía.

• Liderar, desarrollar y coordinar al equipo de Coordinadores Territoriales, asegurando la consecución de los objetivos comerciales en sus respectivas áreas de responsabilidad.

• Definir la estrategia de captación, desarrollo y gestión de la red comercial indirecta a nivel nacional.

• Supervisar la actividad comercial, el pipeline de oportunidades y las previsiones de venta, asegurando la fiabilidad del forecast nacional.

• Impulsar la productividad y el rendimiento de la red comercial mediante la implantación de mejores prácticas, herramientas y planes de desarrollo.

• Identificar oportunidades de crecimiento, expansión territorial y nuevos modelos de colaboración comercial.

• Garantizar el cumplimiento de los objetivos de volumen, margen, calidad y rentabilidad definidos por la compañía.

• Coordinarse con las áreas de Marketing, Producto, Pricing y Operaciones.

• Analizar las tendencias del mercado, la actividad de la competencia y la evolución de los distintos segmentos de clientes para identificar oportunidades de negocio.

• Velar por el cumplimiento de las políticas comerciales, los procedimientos internos y la normativa aplicable.

• Actuar como referente de la organización para el canal indirecto, promoviendo una cultura de alto desempeño, orientación al cliente y mejora continua.

Requisitos mínimos

• Estudios universitarios superiores en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, Ingeniería o titulaciones equivalentes.

• Experiencia mínima de 5-18 años en posiciones comerciales dentro de los sectores de energía, utilities, servicios B2B o entornos de venta compleja.

• Experiencia contrastada en gestión de equipos comerciales de ámbito nacional, preferiblemente con estructuras descentralizadas y equipos distribuidos geográficamente.

• Experiencia en definición, despliegue y seguimiento de estrategias comerciales orientadas a la consecución de objetivos de crecimiento, ventas y rentabilidad.

• Experiencia en dirección y desarrollo de responsables comerciales intermedios (jefes regionales, gerentes de zona, coordinadores territoriales o posiciones equivalentes).

• Conocimiento en gestión de canales indirectos y colaboradores comerciales.

• Experiencia en planificación comercial, gestión de pipeline, forecasting y seguimiento de KPIs de negocio.

• Capacidad demostrada para analizar mercados, identificar oportunidades de crecimiento y desarrollar iniciativas comerciales de impacto.

• Experiencia trabajando de forma transversal con áreas como Marketing, Pricing, Operaciones, Producto y Atención al Cliente.

• Experiencia en entornos orientados a resultados, con responsabilidad directa sobre objetivos de ventas, margen y rentabilidad.

• Conocimiento del mercado energético español y de su entorno competitivo.

• Conocimiento de productos de suministro eléctrico, gas y soluciones energéticas para clientes B2B.

• Dominio de herramientas CRM, reporting comercial y análisis de indicadores.

• Nivel avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.

• Disponibilidad para viajar frecuentemente.

(Opcional) Requisitos valorables

• Valorable formación en ventas B2B, negociación, gestión de canales, dirección comercial o sector energético.

• Valorable conocimiento de Salesforce, Power BI.

Comprometidos con la inclusión

En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.

Qué proporcionamos

• Te proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses.

• Tendrás un horario flexible y un sistema de trabajo en remoto.

• Tendrás la oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros).

• Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional.

• Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento.

• Formarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible.

ENGIE es la respuesta si...

• Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional.

• Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.

• Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora.

• Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.

Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos!

Business Unit: Supply & Energy Management

Division: BP IBERIA

Legal Entity: ENGIE ESPAÑA, S.L.U.

Company Name: ENGIE España

Minimum Base Salary:

Maximum Base Salary:

Pay Basis:

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.