Senior
Lidera el futuro de la Inteligencia Artificial en el ecosistema Microsoft
¿Te apasiona la innovación y quieres ser la persona que defina la estrategia de adopción de IA para partners y clientes?
Buscamos un/a Responsable del Frontier COE / Arquitecto Principal de IA (Senior) para liderar nuestra visión, oferta y capacidades alrededor de Copilot, Agentes, Datos e Inteligencia Artificial.
Tendrás un papel clave impulsando la innovación, definiendo arquitecturas de referencia y convirtiéndote en el principal referente técnico y estratégico en tecnologías de IA dentro del ecosistema Microsoft.
¿Cuál será tu misión?
Liderar la estrategia del Frontier COE, definiendo la visión, el catálogo de servicios, las mejores prácticas y los modelos de entrega relacionados con Copilot, Agentes, Datos e IA. Actuarás como principal referente técnico y estratégico para partners y Microsoft, impulsando la creación de oferta, la innovación y la adopción de soluciones basadas en IA.
Principales responsabilidades
Definir y ejecutar la estrategia del Frontier COE.
Diseñar arquitecturas de referencia para soluciones de IA y agentes.
Liderar iniciativas de creación de oferta y servicios alrededor de Copilot, Azure AI y Agentes.
Establecer marcos de gobernanza, seguridad y Responsible AI.
Coordinar el desarrollo de aceleradores, activos reutilizables y buenas prácticas.
Actuar como interlocutor técnico de referencia con Microsoft y partners estratégicos.
Mentorización y desarrollo del equipo técnico del COE.
¿Qué buscamos?
Más de 8 años de experiencia en tecnologías Microsoft Cloud.
Amplio conocimiento de Azure AI, Azure OpenAI, Copilot Studio, Azure AI Foundry y Microsoft 365 Copilot.
Experiencia en transformación digital, arquitectura empresarial y liderazgo técnico.
Capacidad para combinar visión estratégica, negocio e innovación tecnológica.
¿Qué ofrecemos?
Participación en proyectos pioneros de Inteligencia Artificial y transformación digital.
Colaboración directa con Microsoft y partners estratégicos.
Entorno innovador, dinámico y orientado a la creación de nuevas capacidades de negocio.
Oportunidades de crecimiento y liderazgo en una de las áreas con mayor proyección tecnológica.
Contrato indefinido, salario competitivo, modelo híbrido y flexibilidad horaria.
Jornada intensiva los viernes y tardes libres en julio y agosto.
Retribución flexible, formación continua y excelente ambiente de trabajo.
Ubicación: Madrid (Las Tablas).
✨ Te estamos esperando.
¡Inscríbete y construyamos el futuro juntos!
Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si crees que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. ¡Las puertas de Grupo Esprinet están abiertas!
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