Claims Specialist

Stiamo cercando, all'interno di DAS DIfesa Legale, una risorsa da inserire all'interno del team Claims con il ruolo di Claims Specialist.

La risorsa supporterà la funzione Claims & Legal Assistance nella gestione delle pratiche, garantendo il corretto svolgimento delle attività amministrative, documentali e di assistenza alla clientela, nel rispetto delle procedure aziendali e della normativa vigente.

La risorsa, a diretto riporto del responsabile Claims, si occuperà di:

• Attività di istruttoria delle denunce di sinistro procedendo alla gestione delle pratiche affidategli secondo le linee guida aziendali

• Gestire i rapporti con i vari soggetti coinvolti nella gestione dei sinistri (agenti, broker, assicurati) e procederà all’affidamento degli incarichi ai professionisti (legali, consulenti, periti) in base alle esigenze di trattazione delle pratiche

• Curare gli adempimenti operativi interni relativamente all’attività di riservazione e provvederà alla liquidazione dei sinistri in linea con le disposizioni aziendali e secondo le autonomie di spesa

• Supportare l’ufficio legale della Compagnia fornendo informazioni utili per la gestione dei reclami, dei pre-contenziosi

• Laurea in Giurisprudenza o similari

• Padronanza dei principali istituti giuridici connessa a buona capacità di chiarezza espositiva, di mediazione e negoziazione

• Ottime capacità relazionali

• Predisposizione al lavoro in team con spirito di iniziativa e di problem solving

• Conoscenza del pacchetto Office

• Costituisce titolo preferenziale aver svolto o completato la pratica forense

Cosa offriamo

È offerto inserimento nel 4° Livello di inquadramento e retributivo, con applicazione del CCNL ANIA per il personale dipendente non dirigente e del Contratto Integrativo Aziendale del Gruppo Generali. Retribuzione annua lorda iniziale di 30K€.

Offriamo inoltre:

• Smart working e flessibilità oraria

• Sistema di welfare aziendale

• Buoni pasto

• Iniziative di wellbeing

• Percorsi strutturati di formazione continua, tecnica e soft skills

• Accesso a learning platform

Perché scegliere Generali

Entrare in Generali significa far parte di un Gruppo internazionale, con una storia solida e una visione orientata al futuro, che pone le persone al centro della propria strategia di crescita sostenibile.

In Generali promuoviamo un ambiente di lavoro responsabile, inclusivo e orientato all’innovazione, in cui ciascuno può contribuire in modo concreto alla creazione di valore per i clienti, la società e le comunità in cui operiamo.

Offriamo percorsi di sviluppo professionale, opportunità di apprendimento continuo e mobilità interna, valorizzando il talento e il merito. Crediamo nella flessibilità come leva per il benessere delle persone e per un equilibrio sostenibile tra vita professionale e personale.

Lavorare in Generali significa condividere valori forti, affrontare sfide complesse per costruire ogni giorno, insieme, un futuro più sicuro e sostenibile.

In Generali promuoviamo una cultura aziendale fondata su diversità, equità e inclusione, nella convinzione che la valorizzazione delle differenze rappresenti un fattore chiave per la crescita sostenibile del Gruppo.

In qualità di Datore di Lavoro che garantisce le Pari Opportunità, Generali valuta tutte le candidature esclusivamente sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, in funzione delle competenze, dell’esperienza e del potenziale, assicurando equità e trasparenza in ogni fase del processo di selezione

Essere Partner di Vita è la nostra ambizione: ogni giorno vogliamo essere al fianco dei nostri clienti prendendoci cura delle loro vite e dei loro sogni. Questo per noi è Più di un Lavoro.

Siamo parte di un importante Gruppo internazionale con oltre 82 mila persone in tutto il mondo e più di 68 milioni di clienti. Siamo tra i principali player globali del settore assicurativo: l’innovazione e la sostenibilità sono nel nostro DNA. Generali Italia è l’assicuratore più conosciuto in Italia con oltre €28 miliardi di premi totali, 15 mila dipendenti e una rete capillare di 40 mila distributori, oltre ai canali online e di bancassurance. A Generali Italia fanno capo Alleanza Assicurazioni, Das, Genertel e Genertellife, Generali Welion, Generali Jeniot e Leone Alato, oltre alle attività della Business Unit Cattolica.

Il Gruppo Generali offre delle interessanti opportunità di arricchimento professionale in un contesto lavorativo caratterizzato da:

• Cultura aziendale solida e aperta, modi di lavorare innovativi, formazione e affiancamento a supporto di un inserimento efficace

• Ambiente di lavoro inclusivo in cui ognuno si sente accolto, libero di esprimere al meglio la propria identità, le proprie idee e le proprie capacità: perché siamo Più che diverse, Persone Uniche

• Qualità dei processi e iniziative per le nostre persone, che ci distinguono come Top Employer.