CORPORATE AFFAIRS SPECIALIST JUNIOR

La risorsa sarà inserita all’interno della Direzione Legal Affairs & Compliance, a diretto riporto della Responsabile Corporate Affairs. Si occuperà di supportare la gestione operativa degli adempimenti societari e delle attività della funzione societaria.

Principali Attività:

• Supporto alla gestione delle operazioni straordinarie della società;

• Collaborare alla gestione della segreteria societaria (riunioni CDA, assemblea soci delle società del gruppo);

• Fornire supporto per gli adempimenti societari interfacciandosi con consulenti esterni e con le funzioni coinvolte;

• Contribuire all’aggiornamento del sistema di procure, deleghe e poteri, garantendone l’allineamento con l’assetto organizzativo;

• Affiancare la gestione del portafoglio marchi e diritti di proprietà industriale della società.

Requisiti e competenze richiesti:

• Laurea magistrale in Giurisprudenza o discipline affini;

• Esperienza maturata (di almeno due anni) presso studi legali o società; costituisce requisito preferenziale l’aver frequentato un Master in materia;

• Eccellente padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel, Word e PowerPoint;

• Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).

Completano il profilo:

• Discrezione e riservatezza;

• Buone capacità negoziali, relazionali e di lavoro in team;

• Adattamento e gestione dello stress;

• Proattività, autonomia e spirito d’iniziativa;

• Problem Solving.

Sede di Lavoro: Roma (RM)

L’inquadramento e la retribuzione, nel rispetto della normativa vigente in materia di trasparenza, prevedono un range compreso tra 23 e 25K.