Ingénieur(e) des Ventes Installations Neuves Ascenseurs H/F

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 2 milliards de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 11 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

De la Tour First à la Défense à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France s’appuie sur l’expertise et l’engagement de ses 3000 collaborateurs. Rejoignez-nous ! www.kone.fr

Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) des Ventes Installations Neuves Ascenseurs H/F au sein de la Région KONE SUD – poste basé à Montpellier (34).

L'Ingénieur(e) des Ventes Installations Neuves gère de façon proactive la vente d'appareils neufs dans des bâtiments neufs ou existants et conclut les contrats afin d'optimiser le carnet de commande de KONE.

Vos missions : En tant que véritable conseiller(ère), vous proposez des solutions innovantes et assurez la promotion de la gamme des produits KONE en fonction des problématiques de vos clients. En contact direct avec des prescripteurs, entreprises générales, bureaux d'études, promoteurs immobiliers, architectes..., vous négociez des contrats et des partenariats qui s’inscrivent dans la durée En lien étroit avec les équipes techniques, vous chiffrez et négociez les propositions avec vos clients dans le respect des règles et des process. Vous êtes le garant de la bonne conduite des projets dans leur intégralité afin de garantir la satisfaction client et vous assurez le développement des prestations auprès de votre portefeuille client existant.

Compétences, Diplôme, Expérience : De formation supérieure commerciale ou technique (bac+4 à +5), vous possédez une expérience réussie dans la vente, de préférence dans le domaine du service. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort esprit de compétition, votre force de persuasion, votre sens de la négociation, et votre autonomie vous permettront de contribuer aux résultats du Groupe, tout en vous concentrant sur la satisfaction client. Votre intérêt pour le travail en équipe est un facteur clé de votre réussite ainsi que votre souci de la qualité. La maîtrise de l’anglais facilitera votre évolution au sein du Groupe.

Nous proposons : Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.

Pour la septième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité. KONE s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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