Visual Merchandiser

¿Buscas desarrollar tu talento y un lugar dónde tu esfuerzo sea reconocido? Te ofrecemos un entorno dinámico, cercano y de futuro. Aquí, cada día es una nueva oportunidad para aprender, crecer y brillar. Imagina formar parte de un equipo diverso, donde la evolución y el servicio al cliente son nuestra prioridad. En El Corte Inglés, nuestro trabajo es una pasión compartida.

El proyecto que te espera.

O que vais fazer connosco?

• Desenvolver e aplicar técnicas de Visual Merchandising orientadas para a área de Hogar e outras;

• Desenvolver técnicas de Vitrinismo;

• Construir calendários de atividades e apresentar materiais alternativos;

• Elaborar montras e layouts, bem como ambientes de exposição temática ou promocional em loja;

• Otimizar a exposição dos produtos nos pontos de venda, tendo em vista o bom funcionamento da loja e melhorar resultados de venda.

Funciones principales y requisitos.

O que esperamos de ti?

• Formação superior em Design e/ou Merchandising (ou similar);

• Experiência profissional na área de Merchandising (preferencial);

• Disponibilidade para turnos e horários rotativos;

• Conhecimentos de Photoshop, Ilustrator, Sketchup; (preferencial);

• Espírito de equipa;

• Dedicação e sentido de responsabilidade;

• Entrega e paixão.

Te ofrecemos una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar.

• Formación inicial y continua adaptada al puesto;

• Oportunidades de desarrollo y progresión profesional;

• 3 días adicionales de vacaciones, si no hay ausencias injustificadas;

• Mediodía de cumpleaños de su(s) hijo(s) o su(s) hasta los 18 años o el día de cumpleaños;

• Medidas de apoyo a parentalidad;

• Centro médico proprio a disposición de nuestros empleados;

• Beneficios de apoyo a la educación (protocolos con instituciones educativas, medidas de apoyo al estudio de los trabajadores, bolsas de estudio para hijos de la Fundación César Rodriguez y Ramón Areces, bolsas de mérito para hijos, concursos internos, entre otros);

• Descuentos para empleados;

• Dia extra para acciones de voluntariado;

• Programa de apoyo a empleados cuyos hijos tengan un grado de discapacidad igual o superior al 60%;

• Protocolos y colaboraciones con otras instituciones (banca, deporte y bienestar, telecomunicaciones, servicios y ocio).

Si te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas.