Stellvertretende Teamleitung im Schankservice (w/m/d)

Vertragsart: Unbefristet

Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort

DEINE AUFGABEN

• Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen

• Planung und Koordination der Mitarbeiter*innen im Team (Erstellung der Arbeits- und Urlaubspläne, Einsatzbesprechung der Techniker etc.)

• Telefonischer und persönlicher Kontakt mit Kundinnen und Schanktechnikerinnen

• Abwicklung von Bestellungen von Schankmaterial (vom Eingang bis zur Zahlungsanweisung)

• Verwaltung und Qualitätssicherung der Kundenstammdaten

• Konzepterstellung inkl. Erarbeitung von Kostenvoranschlägen für Um- und Neubauten

• Koordination von Montagen und Umbauten von Schankanlagen

• Du führst interne Schulungen für Schanktechniker*innen durch und unterstützt deren fachliche Weiterentwicklung

• Vergabe von Reparaturen an Fremdfirmen und Kontrolle der durchgeführten Arbeiten

UNSERE ANFORDERUNGEN

• Technische Ausbildung (z.B. Lehre, HTL)

• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Bereichen, z.B. Technischer Servicedienst, Instandhaltung etc.

• Berufserfahrung in der Gastronomie bzw. in der Getränkebranche vorteilhaft

• Führungserfahrung vorteilhaft

• Durchsetzungsvermögen

• Planerisches und organisatorisches Geschick

• Hohe soziale Kompetenz sowie Freude am Umgang mit Mitarbeiterinnen und Kundinnen

UNSER ANGEBOT

• Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen

• Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur

• Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause

• Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm

• Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

• Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets

• Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung

• Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr)

DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN?

Dann bewirb dich über unsere Karriereseite www.brauunion.at/karriere

Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.145,54 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerberinnen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expert*-innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf.