Mid-Level
Somos a SGS – a empresa líder mundial em testes, inspeção e certificação. Somos reconhecidos como uma referência global em qualidade e integridade. Os nossos 99.600 colaboradores operam numa rede de 2.600 escritórios e laboratórios, e trabalham em conjunto para possibilitar um mundo melhor, mais seguro e mais interligado.
No âmbito do reforço da nossa equipa, procuramos um(a) Engenheiro de Qualidade para integrar um projeto na zona de Santarém, com uma duração prevista de 3 anos, podendo estender-se até 5 anos.
Principais responsabilidades:
Assumir a gestão da área da Qualidade na equipa de fiscalização;
Assegurar o controlo da qualidade em obra, garantindo a conformidade dos processos, materiais e execução;
Implementar e gerir o sistema de gestão da qualidade em obra (procedimentos, registos e indicadores);
Elaborar documentação técnica, nomeadamente:
Prestar apoio técnico às equipas na interpretação e aplicação dos requisitos de qualidade;
Participar em auditorias internas e externas, contribuindo para a melhoria contínua;
Promover a cultura de qualidade junto das equipas operacionais;
Participar em reuniões com as diferentes partes interessadas.
Formação e experiência:
Formação superior em Engenharia;
Experiência mínima de 3 anos como Responsável da Qualidade;
Formação na norma ISO 9001 (obrigatório).
Competências técnicas:
Conhecimento sólido das normas técnicas e regulamentação do setor;
Conhecimento das boas práticas de gestão da qualidade no setor da construção;
Domínio de ferramentas Microsoft Office (Excel);
Conhecimentos de software de gestão de obras (MS Project, AutoCAD);
Proficiência em inglês.
Competências comportamentais:
Capacidade de comunicação;
Forte capacidade de análise crítica e resolução de problemas;
Organização e atenção ao detalhe;
Capacidade de comunicação técnica.
Integração numa empresa de referência a nível mundial;
Participação em projeto técnico relevante e de longa duração;
Oportunidades de desenvolvimento profissional;
Condições compatíveis com a experiência demonstrada.
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