Ingeniero de Proyecto de Intalaciones Climatizacion

¡Únete a nosotros para dar forma al futuro de la infraestructura! Tendrás la oportunidad de trabajar de manera independiente y convertirte en un experto en la materia, participando activamente en discusiones y contribuyendo con soluciones innovadoras a los desafíos laborales.

Estamos buscando un Ingeniero de Proyecto con experiencia en instalaciones de climatiazación para trabajar con nosotros. Tu experiencia en Soluciones de Construcción e Infraestructura será invaluable mientras participas en proyectos emocionantes que marcan la diferencia.

Funciones:

• Diseño y dimensionamiento de sistemas HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado) en entornos industriales complejos.

• Desarrollo de ingeniería básica y de detalle (memorias técnicas, cálculos térmicos, planos y especificaciones).

• Coordinación con equipos multidisciplinares (civil, eléctrico, procesos) para la integración de instalaciones.

• Supervisión de la ejecución en obra, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y normativa vigente.

• Gestión de proveedores y contratistas, incluyendo revisión técnica de ofertas y seguimiento de suministros.

• Control de costes y optimización de soluciones técnicas para maximizar eficiencia energética.

• Puesta en marcha (commissioning) de instalaciones y validación del correcto funcionamiento de los sistemas.

• Elaboración de documentación final (as-built, manuales de operación y mantenimiento).

• Aplicación de normativas nacionales e internacionales (RITE, ASHRAE, ISO, entre otras).

• Identificación e implementación de mejoras en eficiencia energética y sostenibilidad.

• Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o similar.

• Máster o especialización en instalaciones térmicas, energía o climatización (valorable).

• Formación específica en normativa HVAC y eficiencia energética.

• Conocimientos avanzados en software de cálculo y diseño (HAP, Carrier, AutoCAD, Revit, etc.).

• Nivel alto de inglés técnico (valorable en entornos internacionales).

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Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.