LIDL Italia

Pubblicato il 24 Feb 2023
Pubblicato il 24 Feb 2023
I nostri riconoscimenti in ambito HR

I nostri riconoscimenti in ambito HR


Secondo la Randstad Employer Brand Research 2022, i fattori più importanti nella scelta del datore di lavoro sono l’atmosfera di lavoro piacevole e l’equilibrio tra lavoro e vita privata (entrambi 65%), seguiti da retribuzione e benefit (61%). Poi troviamo la sicurezza del posto di lavoro (58%) e la visibilità del percorso di carriera (54%).

Quando cerchi lavoro, leggi attentamente le job description che, se ben scritte, valorizzano proprio questi aspetti. Oltre al ruolo per il quale intenti candidarti, sicuramente avrai qualche preferenza anche circa l’azienda per cui vorresti lavorare. Se sei particolarmente interessato a un determinato datore di lavoro, probabilmente è perché ti avranno colpito diverse attività che ha messo in atto per rendersi attrattivo.

Per le aziende più virtuose, è sempre più importante offrire il miglior ambiente di lavoro, mettendo al centro le persone. Tieni dunque presente che ci sono anche alcuni importanti premi che puoi considerare nella valutazione e nella scelta del tuo futuro datore di lavoro. Questi riconoscimenti dimostrano la professionalità, l’entusiasmo e l’attenzione dell’azienda nel rendere il posto di lavoro un posto speciale per i suoi collaboratori.

In questo 2023 noi di Lidl Italia abbiamo ad esempio ottenuto per il 7° anno consecutivo il prestigioso premio Top Employer!

Questo riconoscimento è probabilmente il più autorevole nell’ambito Risorse Umane: certifica l’azienda sia per il target junior che professional, nonché per i collaboratori interni.

Per la sua l’assegnazione, il Top Employers Institute analizza diversi aspetti come le strategie del reparto selezione, la formazione e lo sviluppo, il benessere sociale e l’inclusione. Essere ancora una volta riconosciuti per il nostro impegno nel fornire le migliori condizioni di lavoro ci riempie di orgoglio.

A conferma di ciò, si è aggiunta un’altra importante certificazione: il premio Online Talent Communication riconosciuto dalla società di ricerche di mercato svedese Potentialpark.

Per assegnare tale premio sono state esaminate le preferenze di oltre 4.500 laureandi e i neolaureati italiani riguardo la ricerca del lavoro online.

Lidl Italia è risultata nella Top 10 nei ranking “Career Website" e "Applying online " guadagnandosi la venticinquesima posizione nel ranking generale! Martedì abbiamo così ritirato a Milano anche questo importante premio, che certifica il nostro costante impegno in termini di comunicazione online e attrattività dei candidati.


Infine, negli scorsi mesi il nome della nostra azienda è stato inserito anche nella classifica Professional Most Attractive Employer stilata da Universum Global. Questa ricerca ha come obiettivo l’individuazione dei datori di lavoro più attrattivi per gli studenti e i professionisti italiani su base dell’analisi dei pareri di più di 42.000 soggetti coinvolti.

Ti ha incurioso la nostra realtà come datore di lavoro? Scopri cosa possiamo offrirti cliccando qui!

Secondo la Randstad Employer Brand Research 2022, i fattori più importanti nella scelta del datore di lavoro sono l’atmosfera di lavoro piacevole e l’equilibrio tra lavoro e vita privata (entrambi 65%), seguiti da retribuzione e benefit (61%). Poi troviamo la sicurezza del posto di lavoro (58%) e la visibilità del percorso di carriera (54%).

Quando cerchi lavoro, leggi attentamente le job description che, se ben scritte, valorizzano proprio questi aspetti. Oltre al ruolo per il quale intenti candidarti, sicuramente avrai qualche preferenza anche circa l’azienda per cui vorresti lavorare. Se sei particolarmente interessato a un determinato datore di lavoro, probabilmente è perché ti avranno colpito diverse attività che ha messo in atto per rendersi attrattivo.

Per le aziende più virtuose, è sempre più importante offrire il miglior ambiente di lavoro, mettendo al centro le persone. Tieni dunque presente che ci sono anche alcuni importanti premi che puoi considerare nella valutazione e nella scelta del tuo futuro datore di lavoro. Questi riconoscimenti dimostrano la professionalità, l’entusiasmo e l’attenzione dell’azienda nel rendere il posto di lavoro un posto speciale per i suoi collaboratori.

In questo 2023 noi di Lidl Italia abbiamo ad esempio ottenuto per il 7° anno consecutivo il prestigioso premio Top Employer!

Questo riconoscimento è probabilmente il più autorevole nell’ambito Risorse Umane: certifica l’azienda sia per il target junior che professional, nonché per i collaboratori interni.

Per la sua l’assegnazione, il Top Employers Institute analizza diversi aspetti come le strategie del reparto selezione, la formazione e lo sviluppo, il benessere sociale e l’inclusione. Essere ancora una volta riconosciuti per il nostro impegno nel fornire le migliori condizioni di lavoro ci riempie di orgoglio.

A conferma di ciò, si è aggiunta un’altra importante certificazione: il premio Online Talent Communication riconosciuto dalla società di ricerche di mercato svedese Potentialpark.

Per assegnare tale premio sono state esaminate le preferenze di oltre 4.500 laureandi e i neolaureati italiani riguardo la ricerca del lavoro online.

Lidl Italia è risultata nella Top 10 nei ranking “Career Website" e "Applying online " guadagnandosi la venticinquesima posizione nel ranking generale! Martedì abbiamo così ritirato a Milano anche questo importante premio, che certifica il nostro costante impegno in termini di comunicazione online e attrattività dei candidati.


Infine, negli scorsi mesi il nome della nostra azienda è stato inserito anche nella classifica Professional Most Attractive Employer stilata da Universum Global. Questa ricerca ha come obiettivo l’individuazione dei datori di lavoro più attrattivi per gli studenti e i professionisti italiani su base dell’analisi dei pareri di più di 42.000 soggetti coinvolti.

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