Senior
Jako Senior Java Developer (Keycloak) będziesz przyczyniać się do zapewnienia płynnej obsługi cyfrowej dla klientów i partnerów w całym cyklu życia naszych rozwiązań grzewczych. Pracując w ramach naszej platformy Digital Solution Foundations, będziesz pomagać w kształtowaniu skalowalnego, bezpiecznego i przyszłościowego ekosystemu zarządzania tożsamością.
Będziesz w pełni odpowiedzialny za system zarządzania tożsamością klientów oparty na Keycloak i będziesz go stale rozwijać, aby zapewnić jego stabilność i skalowalność.
Do Twoich obowiązków będzie należało przekształcanie funkcji wielokrotnego użytku w niezawodne, bezpieczne i wydajne interfejsy API.
Wdrażając rozwiązania do monitorowania i testowania, zapewnisz stałą jakość i niezawodność naszej platformy cyfrowej.
Wraz z interdyscyplinarnym zespołem będziesz rozwijać i obsługiwać oparte na GitOps procesy CI/CD oraz przepływy pracy związane z udostępnianiem infrastruktury.
Kwalifikacje: Posiadasz dyplom z informatyki lub porównywalne kwalifikacje.
Doświadczenie: Posiadasz ponad pięć lat doświadczenia zawodowego jako programista.
Wiedza i umiejętności: Masz doświadczenie w tworzeniu internetowych usług Java opartych na JEE i Spring z wykorzystaniem architektur REST oraz solidną wiedzę z zakresu zarządzania tożsamością i dostępem, w tym Keycloak, OAuth i OpenID Connect.
Mile widziane: Doświadczenie w pracy z Kotlinem, cyklem życia oprogramowania w chmurze, Kubernetesem, potokami CI/CD oraz GitOpsem będzie sprzyjać Twoim sukcesom na tym stanowisku.
Osobowość: Znasz metodyki agile oraz nowoczesne wzorce architektoniczne, a ponadto cechuje Cię otwartość, rzetelność i umiejętność współpracy.
Znajomość języków: Biegła znajomość języka angielskiego w kontekście biznesowym pozwala Ci na swobodną komunikację z programistami, interesariuszami oraz właścicielami produktów.
Wsparcie zdrowia i dobrego samopoczucia: prywatna opieka medyczna (Medicover), dofinansowanie karty sportowej (Multisport), ubezpieczenie grupowe (Warta) oraz ergonomiczne przestrzenie biurowe
Urlop i równowaga: dodatkowe 2 dni płatnego urlopu oraz wczasy pod gruszą
Korzyści finansowe: możliwość otrzymania do 30% zniżki na produkty firmy, dofinansowanie dojazdów lub okularów
Rozwój i szkolenia: dostęp do szkoleń wewnętrznych, programów mentoringowych, platformy do nauki języków (eTutor) oraz możliwość udziału w międzynarodowych projektach
Kultura i społeczność: wydarzenia firmowe, aktywności przyjazne rodzinom oraz otwarte możliwości rozwoju w ramach Vaillant Group.
Elastyczny tryb pracy: elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (7:30 – 9:00), praca hybrydowa 70/30 oraz do 30 dni pracy zdalnej z wybranych krajów zagranicznych.
W trosce o lepszy klimat. W każdym domu i w jego otoczeniu. Jako odnosząca sukcesy firma rodzinna spełniamy to założenie od ponad 150 lat. Jesteśmy jednym z wiodących na świecie dostawców pomp ciepła, usług cyfrowych i wydajnych gazowych urządzeń grzewczych, oferujemy energooszczędne rozwiązania.
Zrównoważony rozwój jest widoczny w Vaillant Group wszędzie. W biurach, w zakładach produkcyjnych i w transporcie.. Każdego dnia angażuje się w to około 16 000 pracowników z ponad 70 krajów. Jako międzynarodowy zespół bierzemy odpowiedzialność za przyszłość naszą i naszej planety. Wspieramy Twój rozwój osobisty, abyś mógł działać z pasją i wspólnie zapewnić lepszy klimat.
Zostań częścią Vaillant Group i pomóż nam kształtować przyszłość ogrzewania!
Renata Weiner +48880793672
Inscris-toi pour postuler et découvre tout de suite si ce poste est fait pour toi.
Ton agent te le dit en quelques secondes.
Inscris-toi et je te dis tout de suite à quel point Vaillant Group te correspond : ce que tu as déjà et ce que tu peux renforcer. Ensuite je reste au travail — je cherche pour toi en continu et je ne t'écris que quand je trouve une opportunité qui vaut vraiment le coup.