HR & People Services Commercial Lead

In Accenture, potrai portare la tua visione innovativa per reinventare interi settori di mercato, lavorando con le aziende più importanti a livello mondiale. Modella il futuro del business e della tecnologia sviluppando soluzioni all'avanguardia in grado di generare nuovo valore.

Entra a far parte del nostro network internazionale di talenti in ambito Commercial. Lavorerai con tecnologie innovative su progetti entusiasmanti, fornendo soluzioni innovative su misura per ogni cliente. In particolare, potrai:

• Supportare Client Account Lead e team Sales nell’identificazione, sviluppo e posizionamento di opportunità HR, portando competenza sull’offerta, referenze clienti e conoscenza del mercato;

• Guidare o co-guidare deal strategici ad alto valore, dall’origination alla chiusura, coordinando competenze Technology e Advisory nella costruzione di proposte integrate;

• Sviluppare e valorizzare un network consolidato di CHRO e HR Director, creando nuove opportunità e connettendo le esigenze dei clienti con le capabilities aziendali;

• Posizionare la value proposition HR & People sui principali ambiti HR Technology e Advisory, inclusi HCM, Talent, Payroll, AI for HR, Organization Design, HR Operating Model, Workforce Planning e Change Management;

• Portare insight sui bisogni dei clienti, dinamiche competitive e priorità di pipeline, contribuendo all’indirizzo commerciale dell’offerta HR.

La retribuzione prevista in Accenture viene definita sulla base di molteplici elementi di valutazione, tra cui – ad esempio - il ruolo ricoperto, il livello di seniority, il grado di responsabilità, le competenze professionali e l’esperienza maturata. Per la presente posizione, è previsto un livello di inquadramento Dirigente nel CCNL Dirigenti Industria La fascia di retribuzione annua lorda prevista è compresa tra 85,000€ e 126,500€.

Se condividi la nostra passione per la consulenza e hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

• 12-15 anni di esperienza in consultative selling o business development presso società di consulenza o HR Tech vendor, oppure in ruoli HR senior con forte orientamento commerciale;

• Network consolidato e attivo di CHRO e HR Director, elemento distintivo per la posizione;

• Solida conoscenza funzionale delle principali tematiche HR Technology e organizzative, senza necessità di una specializzazione tecnica verticale;

• Forte C-level presence e comprovata capacità di operare in organizzazioni matriciali, influenzando stakeholder e team senza autorità gerarchica diretta e traducendo le esigenze HR in valore di business;

• Conoscenza fluente della lingua italiano e inglese.

About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at www.accenture.com

Dichiarazione di pari opportunità di lavoro

Crediamo che nessuno debba essere discriminato a causa delle proprie differenze. Tutte le decisioni relative all'assunzione saranno prese senza riguardo a età, razza, credo, colore della pelle, religione, sesso, origine nazionale, ascendenza, stato di disabilità, stato di veterano militare, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, informazioni genetiche, stato civile, stato di cittadinanza o qualsiasi altra base tutelata dalla legge applicabile. La nostra ricca diversità ci rende più innovativi, più competitivi e più creativi, il che ci aiuta a servire meglio i nostri clienti e le nostre comunità.