ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA'

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Novara

Ricerca per azienda del settore metalmeccanico, sita a Novara (NO):

ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA'

La persona selezionata sarà responsabile del controllo visivo e dimensionale dei componenti in materiale composito, verificando la conformità alle specifiche tecniche e ai requisiti del cliente. Ogni giorno effettuerà controlli durante le fasi di produzione, redigerà report di non conformità e supporterà il reparto produttivo nell’individuazione e nella gestione delle cause di difetto. Sarà inoltre coinvolta nella definizione e aggiornamento delle istruzioni operative di controllo, nell’archiviazione ordinata della documentazione di qualità e nel confronto con ufficio tecnico e responsabili di produzione per il miglioramento continuo dei processi.

• Requisiti:

  • Solide competenze in Quality control su materiali compositi, incluse tecniche di misura dimensionale, controlli visivi e compilazione di schede di controllo

• Esperienza in Quality Assurance e gestione della documentazione di qualità, con capacità di applicare procedure e standard aziendali nel settore automotive

• Conoscenze di base di Quality management e supporto alle attività di miglioramento continuo (analisi delle non conformità, azioni correttive e preventive)

• Capacità di comprendere ed applicare principi di good manufacturing practice (GMP) e di collaborare alle attività di Quality auditing interno

• Titolo di studio tecnico (diploma o laurea in ambito meccanico, dei materiali o affine)

• Lettura del disegno tecnico ed ottima dimestichezza nell'uso degli strumenti di misura

• Buona padronanza degli strumenti informatici

• Predisposizione al lavoro in team in contesti produttivi strutturati

Altre informazioni

• Luogo di lavoro: Novara (NO)

• Orario di lavoro: su giornata dal lunedì al venerdì - full time 40h settimanali

• CCNL Metalmeccanica industria

• Inserimento: D2 - iniziale tempo determinato con scopo assuntivo

#PRIOSOMM

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.